上市公司大股东如何保证最大股权|如何从炒股做到上市公司的大股东或C.E.O.需要知道什么？准备什么？

一、公司的股东可以采取怎样的措施来保证他们的利益?

公司的股东保证自身的利益的措施：1. 可以查阅公司会计账簿；
2. 可以申请人民法院确认股东会、董事会决议无效，或者申请撤销股东会、董事会决议；
3. 可以要求退股；
4. 特殊情况下股东可以申请法院解散公司；
5. 可以提起直接诉讼；
公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员等的行为侵害了股东利益时，受害的股东可以提起损害赔偿之诉。
6. 可以提起股东代表诉讼。
当公司董事、经理等高级管理人员或者公司以外的他人侵犯了公司权益，给公司造成了损失而公司不予追究时，股东可以以自己的名义依法向人民法院提起诉讼，以维护公司和自身的权益。
7. 股东是股份公司或有限责任公司中持有股份的人，有权出席股东大会并有表决权，也指其他合资经营的工商企业的投资者。

二、请通俗解释一下上市公司不分红为什么投资者还要买它的股票

三分之二以上的股权（67%）对特殊事项具有绝对的权利，基本属于公司的控制人了。
当然，如果公司章程中队行权的比例有特别约定的，比如必须全体股东一致同意，那么，即使持有99%的股权，也不能做主。

三、如何从炒股做到上市公司的大股东或C.E.O.需要知道什么？准备什么？

只要你有足够的资金，一切都ＯＫ

四、公司的股东人数很多，究竟该如何分配股权才能合理？

要有一个大股东，建立持股平台1、要有一个大股东无数的案例和教训告诉我们，创业过程中一定要有一个领头羊，这个人负责全局，在股权上也是大股东，如果股东比较少，占股70%、60%、51%都可以；
如果股东比较多，怎么办，这个时候如果股权比较分散，那么至少也要是相对大股东，也就是是单个最大的股东，并且他的股份比第二股东和第三股东和第四股东的总和要多。
大股东＞二股东+三股东+四股东2、股东数量很多的时候，就不要直接持股了2.1、大股东代持，由大股东代持其他股东的股份，减少直接持股的股东，直接持股，未来股东变化比较麻烦。
2.2、建立持股平台，把其他股东都放到持股平台中去，这样也能减少直接持股的股东数量，即便未来小股东有变动，也只是在上层公司变化，不会影响主体公司。
3、公司的直接持股股东不要太多，所以题主的考虑是对的，当股东数量过多时，利用双层持股结构就轻易解决了这个问题，公司创始人要保持控制权是有很多的方式的，直接持股占有大股权比例、双层持股控制方法、董事会控制方法、一致行动人协议控制方法等等都可以实现。
股东人数较多的时候。
也可以通过协议约定来进行股东的管理。
比如说投资型股东或资源型股东，可以进行投资协议的约定，他们只享有投资收益权，无管理权、所有权。
确定收益权的估值，确定他们的出资额，来确定最后的投资收益权比例，约定退出机制，量化资源型股东的贡献，来兑现股权。
总结一下，公司的直接持股股东不要太多，当股东数量很多的时候，可以考虑利用双层公司架构和协议约定来解决这个问题，同时公司的创始人要保证控制权，当然有很多方式，比如直接持股，占有大股，通过公司双层架构设计，通过“同股不同权”的约定设计，还有董事会控制、一致行动人协议、表决权委托等等，都可以实现控制权的设计。
做好股东的管理、股权架构的设计，对于多名股东的公司特别重要。

五、股权分置，大股东如何圈钱

正是由于股权分置，使上市公司大股东有“圈钱”的冲动，却不会关心公司股价的表现 作为历史遗留的制度性缺陷，股权分置早已成为中国证券市场的一块“心病”...

六、公司股权的关键点有哪些？

三分之二以上的股权（67%）对特殊事项具有绝对的权利，基本属于公司的控制人了。
当然，如果公司章程中队行权的比例有特别约定的，比如必须全体股东一致同意，那么，即使持有99%的股权，也不能做主。

七、怎样进行股权分配

1、刚刚创业的公司，股权的分配多数是采用三种分法，第一种，平均分配；
第二种，个人说了算；
第三种，差异化分配股权。
当然，平均分配以及个人独大，这两种都是不利于公司发展的股权分配方法。
2、第一种，股权平均分配，这样一个好处就是有福大家一起享，有问题大家一起解决，但是这样的做法，在现实生活是很难生存下来的，有的时候，大家的意见并不是统一一致的，那这样会降低效率。
3、第二种，老大占股80%-90%，拥有绝对的话语权，这样做虽然一个创业的效率很高，但是如果掌握话语权，往往容易刚愎自用，很难听进去别人的意见，创业风险高而且无法集思广益，企业很难做大。
4、第三种，创业老大也就是核心人物占大股份，但是老大也需要做事情，比如说，创业人数是在5个人以下的，那老大要占股51%以上，如果创业合伙人数在5人以上的，那老大可以占股不超过51%。
5、比如如果只是3个人，那么核心人物可以占股55%的股份，其他两个分别占股15%，预留15%的激励股份，核心人物做大股东，这样做，可以保证老大是大股东，同时可以让下面的有一个安全感的存在。
6、如果创业合伙人数有6个人，那么核心人物占股低于51%，这样做，不仅可以对带头的老大起到一个保护，防止出现权力的集中，还有就是下面的占股小股东可以一起参与，有助于增加团队的凝聚力。

八、需要拥有公司股份的百分之几才能担任公司董事长？

担任公司董事长，和拥有公司股份的百分比并没有直接关系。
1. 多数民营企业，都是老板控股，当然在大多数情况下，老板也是董事长；
2. 但是如华为等经营规范、发展相对科学的企业，虽然孙亚芳持股很少，但是仍被推选为董事长；
3. 上市公司，董事长一般是按照章程来选出来并被任命的。

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