在华为辞工了股票怎么算.我在公司辞职了股份和分红不给怎么办

一、华为员工股票怎么分配

目前的话是需要工作几年的员工才拥有分红权，都是占一小比例的

二、foxconn离职后，公司发的股票怎么处理？

展开全部1，要知道当时提包的邮箱是什么，是自己私人的就写邮件更改验证码， 2，要不是自己私人的， 找人资给你改下，顺便邮箱改成自己私人的， 股票只有周四才可以卖，离职后股票还在你账户，我1月离职，股票还在呢，  查看原帖>；
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三、华为员工在获得股份后，辞职想继续持有股份，华为公司该如何处理？

辞职应该就不给股份了。
把之前的股份全返给个人，之后就和企业无关系了

四、股份公司有股份的辞职后股份怎么办

《股权管理办法》规定：原始股股东如果辞职与公司解除劳动关系，则丧失持股资格，所持股份应当在离职后一个月内转让给公司；
原始股股东拒绝按规定转让股权的，公司将强制要求股东转让，强制转让价格为该部分股份所对应的公司上年度末经审计的净资产值。
    建议：在采取员工股权激励时，请创始团队成员务必注意，对于不同情况下的股权处置的约定宜早不宜迟，宜细不宜粗。
越早约定，约定得越细，则覆盖的人员越多，执行性越强。
最好的办法是在律师的指导下，在约定中穷尽所有面临股权变动的情况，区分员工被动离职、主动离职、意外身故等各种情况，设定好详细的执行方案，这才能确保你们激励目的能得以正确的实现。

五、我辞职了，老板说了很多说给股份啊，加工资

骗你的，说明暂时没有接替你的岗位的人选，他也腾不出手来收拾你。
加工资涨待遇为什么偏偏之前不说，你要辞职了才说？当然了也不排除有那些很优秀的管理者，值得追随

六、120分悬赏求答案：辞职后股份怎么结算?

如果是股份的话，应该有股权凭证才对。
如果是股份，则如何处理股份将会是你的事情，别人不能随意要求你卖出或转让，而且即使卖出也应该是双方协议（上市公司当然是按市价了）。
所以你们公司的做法肯定不对的。

七、从华为离职的话，股票能带走吗

不能 ，会回购 ；
内部退休，股票可以部分保留。

八、我在公司辞职了股份和分红不给怎么办

要是有明文的股份书的话那不给你的话就是可以去告公司的要是什么都没有的话，那就是没有办法的了

九、员工股份辞职了股份怎么算

股权仍然存在，你仍然可以享受股份红利。

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