一、请问一下在证券公司做客服的待遇是多少!月薪多少呢?
试用期有一千多,转正后扣除五保一险实际拿到手的可以达到2000吧,工资中有一部份是绩效的,如果你绩效好的话,就能拿到2000+,然后客服是分级别的,如果你做得好升上去了,那工资会提高,封顶后扣除五保一险实际拿到手的可以达到3200+
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二、证券之星的客服工作好不好?
就是上班时间拿起电话,拉人来进行投资股市的托,可以去试试,如果你对股票感兴趣。
想通过股票挣钱人生的路很广。
我常去的一个论坛;
爱新鲜励志论坛自信
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三、证券公司客服经理是什么?是正式工吗?工资待遇是怎样的?
目前国内券商的客户经理(经纪人)基本都是外聘制,销售性质,一般是一年一签。
工资的起点很低,开始有少量底薪,后期基本靠你的业绩,以湘财证券为例,一般最底层的客户经理(经纪人)一般提起客户成交金额的万分之八。
需要告诫的是,很多券商目前是利用外聘制的经纪人来抓业绩,等你的人脉用完了,不能持续提供客户,就一脚踢开,而你的客户资源则留给了你的上一层管理人员,谨记。
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四、做股票金融电话销售怎么样?是骗人的吗?未来的前景怎么样?
这个工作本身没问题,问题就是看你找到公司靠不靠普,现在金融公司鱼龙混杂,你要了解好公司。
金融方面的工作待遇相比其他工作要高很多,做好的话,一年有车有房取老婆,呵呵,不过一样要看公司是不是靠谱。
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五、证券公司的客服经理的待遇和前途
这个行业在中国来说还属于朝阳行业,发展前途还是有的。
只是这个行业人才竞争激烈,能长久做下去不容易,有些也需要硕士以上的。
根据你的情况,做客户经理最好自己的性格要外向一点,然后你那个城市只有3家证券公司,相对还是好些的,如果能回家做那就更好。
如果可以,建议去国信,广发这些吧。
相信你的努力会带来成功。
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六、广发证券呼叫中心坐席的待遇和工作时间
待遇不高,2000+吧,要看业绩的,但对于毕业生来说还可以了。
早八晚五,一周5天。
中午休息1小时
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七、广发证券的呼叫中心客服的待遇和前景怎么样?
不了解具体情况,但是要讲发展前景要看你的目标有多高了。
广发证券的待遇肯定不错,但是既然人家是用第三方派遣,显然就是为了逃避也福利性成本而采取的措施了,工作性质应该比较稳定,如果你肯下功夫,也许以后有机会从事证券性工作
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八、东方财富网电话销售薪资待遇怎么样?
培训一周,每天补助20块钱,然后过后试用期,试用期没有时间的,什么时候业绩到了2万,什么时候转正,试用期的工资按一天五十元来计算,一个月20多天,你的工资也就是一千多点,还达不到上海最低工资标准,每天上班时间9点到晚上八点半,你早晨迟到一分钟,这个月没全勤奖,要扣钱,但是你走的越晚老板越高兴,你培训的时候,有个人事部的会告诉你他们实行的不定时工作制,她们或许有后台背景吧,每天上班将近12个小时,每周上班六天,竟然没有加班费,2万以下没有提成的,然后两万开始有提成,4-8个点不等,你只有做到20万才能拿到最高点的提成,不过看目前股市行情,软件未必好卖 加班暗无天日,不知道这样的公司怎么上市的,更让人纳闷的是竟然没有一家媒体曝光,再就是说说他们的严格机制,每天你可以带着电话上班,但是决不允许你开机,也不允许你把手机放到桌面上,每天有个保安会监视你,各个楼层的监控会监视你,发现你打电话罚款两百,更要命的是,你哪怕在公司楼下,楼下的花池旁打个电话也是要罚款的,我不知道这家公司为啥会变态到这样,难道给朋友打个电话都要监控起来么?你把所有客户的电话都隐藏起来,我们不得而知,我们有必要拿着自个的手机给客户打电话吗? 整栋楼有300来个销售,除了前面五十名顶尖销售能月入五千以上,中间部分业绩平平,只有几千块,而后面的拖后腿的业绩人员工资也就只有底薪而已,最后往往是刚进公司的新员工,每天拿着五十块钱过日子
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参考文档
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刘微
发表于 2023-05-09 14:46回复 社区口号:海南客服有一个月8千的吗工资多少 海南客服的月薪标准没有统一的标准,具体要看公司的薪资政策,一般情况下,海南客服的月薪在3000-8000元不等,具体要看公司的薪资政策和员工的工作经验、能力等。