一、我公司刚上市，有原始股，但想离职，能退股吗
要看原始股发行时的说明，一般工资等可以结清，但是股票看约定。
在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。
用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理离职手续时要求结清。
否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
根据《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；
劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；
逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(三)安排加班不支付加班费的；
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
二、股份有限公司的股东想要退股应该怎么办？
1、建议股东建立事先的防范机制。
有限责任公司股东在章程中规定退出的条件和程序。
考虑到将来可能出现的矛盾状态，预先规定应尽可能详尽。
比如：(1)规定当控股股东把持公司，限制其他股东参与管理的情形发生时，受侵害的股东可退出公司，其他股东必须清算其权益；
(2)规定当某股东和其他股东发生矛盾，不愿与其他股东合作继续经营公司时，该股东可以退出，并视为已得到转让股权的许可，其他股东应收购其股权，并就收购款项及相关所有者权益等承担连带责任；
(3)规定当公司连续两个财务年度不能使利润达到净资产的5%时，只要任何股东提出公司解散，视为已形成解散公司的股东会议，公司得依法进行清算等等。
根据公司的行业，股东等具体情况不同，可预设的情况是多种多样的，股东可以充分利用这一技巧，保障自己退出的机会和权益。
股东在合作协议中规定股东退出公司的条件和程序是不可取的。
我们建议应由公司章程设定股东退出公司的具体条件和程序为宜。
中国政法大学的赵旭东教授认为公司设立后，原合作协议即告失效，股东不得依据协议对设立后公司的相关事项提起诉讼。
2、为有效保护了持有不同意见的小股东权利，对大股东滥用权利进行了有效制约， 新《公司法》规定了股东退出机制，新《公司法》第75条规定异议股东的股权回购权，对公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的；
公司合并、分立、转让主要财产的；
公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。
对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权。
三、作为股份制公司股东之一 现在想退出公司股份 如果其他股东不同意该怎么办
你可以转让你的份额。
有人接手就行。
强行退出股东会，你会有损失。
四、股份制公司如何退股
股东的自主退出机制，一般说来有下列三种方式：1、股东因股权转让而退出公司。
2、股东因行使股份回购请求权而退出公司。
3、股东因申请公司司法解散而退出公司。
这几种方式各有各的适用条件。
转让主要是对于非上市公司而言，其股权没有太大吸引力估计对外转让没太大可能，而对内转让的话要看原有股东的意愿，可协商。
第二种回购，是一种可通过诉讼主张的方式，对公司特定决议持异议的股东可以行使。
第三种，关键点就在于证明公司僵局了，股东之间长期冲突等情形可以触发。
扩展资料退股原因(1)、公司经营风险过大，超出股东投资的预期。
(2)、股东死亡。
股东依法享有股权列入遗产。
若继承人不愿或者不适宜成为公司股东时，就得将死亡股东的投资从公司中分离出来。
(3)、股东离异。
当股东婚变，作为非股东一方配偶很难参加对人合性要求比较高的有限公司。
非股东的配偶常要将股东权益的一半从公司中抽取出来变现交割。
(4)、小股东遭遇控股股东压榨而欲退股。
(5)、公司陷入僵局。
参考资料来源： 百科-股东退股参考资料来源： 百科-退股
五、2个人申请了新公司，2个占股51%/49%，现49%的人不做了。怎么退出不做了，怎么退出股份？
你可以转让你的份额。
有人接手就行。
强行退出股东会，你会有损失。
六、上市公司要退我原始股份有没有什么措施采取?
这种情况下，属于公司股东超过200人的情况，构成了上市障碍，公司要上市，必须要收回部分股份。
如果价格合适，可以退回，给你提供个计算方法：退回价格>；
=2009年公司净利润/总股本×20；
如果超过这个价格，就差不多了，跟上市后卖出赚的差不多了。
价格不合适，就不退，公司也没办法，公司法是有明文规定的，价格合适就退了吧，避免公司上不了市的风险。
按照我说的办，你肯定错不了。
参考文档
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