上海海特克动力股份有限公司工资怎么样——上海通用的待遇怎么样

一、准信自动化科技（上海）有限公司工资怎么样

台资公司，待遇很差很抠，没有双休，比如1.说好底薪3000，结果进去后发现这个底薪3000是包括周末加班费（加班是强制的，而且加班费远高于2倍日薪）和每个月的餐补，2.每年涨薪都要靠员工自己去要求，要求后每次涨薪也就两三百，3.每年的年休规定只有在年底统一安排，其余时间请假都要扣工资4.有经验者去该公司简直是浪费，尤其是有经验的销售，去了后该公司会榨取你的客户资源，然后找个理由辞退你，比较卑鄙无耻，这个公司的副总陈文栋是个台湾佬，老婆是这个公司的上海人张瑾，管理销售的是一个上海混混沈欢，另外还有一个叫王勇的，这几个人私底下都有公司做私活。
这个公司内年销售3个多亿，其中一半是销给富士康的，主要客户是台资企业，自以为是高端产品，所以定价比较高，市场上也卖不动，卖不动怎么办呢，找理由开人，所以有经验的人就不要去了，因为有经验的必定收入相对高些，当利用的差不多了被裁掉的可能较大，除非你薪水低于3000以下。

二、上海奥达科股份有限公司薪酬福利怎么样？

好个屁，工资低。
还不发工资，要想要工资的去劳动局

三、上海通用的待遇怎么样

不招毕业生 但是找打工得 算不是实习生吧 但是是从学校招的 不保证任何待遇 或者说实习结束签合约什么的 1天100  我朋友就去做了  一个月累死累活 能搞5000  苦 确实苦 钱也不算少 但是他一直能做下去么  没有签约 没有劳务合同 我不知道详情 也不知道这样是否合法  只是好奇为什么不在社会上招 要去学校招纳些没有工作经验得

四、上海威克特公司待遇怎么样？

小公司一个，能有啥好待遇名称：   上海威克特国际贸易有限公司   注册号：   310115000691752   法定代表人姓名：   王春友   住所：   上海市浦东新区洪山路172号A153室   注册资本：   100.000000  万人民币   实收资本：   100.000000  万人民币   企业状态：   确立   公司类型：   有限责任公司(国内合资)   成立日期：   2002年07月18日   营业期限：   2002年07月18日 至2022年07月17日   登记机关：   浦东新区分局   受理机关：   浦东新区分局

五、德硕管理咨询（上海）有限公司工资怎么样

在国家企业信用信息公示系统中查询，这是一家成立于2003年的企业，注册金额为35万美金，同时还有几家分公司，由此来看，还是可靠的，具体到工资还要看具体从事什么岗位。

六、哪位朋友知道上海松江区的蓝恩励实验室设备（上海）有限公司待遇如何，口碑怎么样

上海松江区的蓝恩励实验室设备（上海）有限公司待遇不怎么清楚，大连傲松实验室设备有限公司待遇( ^_^ )不错嘛

七、上海三盛宏业投资（集团）有限责任公司工资怎么样

主要投资业务为房地产、海洋运输、生物科技、建设产业等，公司蛮大的！出纳 本科  4k-6k

八、上海气立可气动设备有限公司工资待遇怎么样

台资公司，待遇很差很抠，没有双休，比如1.说好底薪3000，结果进去后发现这个底薪3000是包括周末加班费（加班是强制的，而且加班费远高于2倍日薪）和每个月的餐补，2.每年涨薪都要靠员工自己去要求，要求后每次涨薪也就两三百，3.每年的年休规定只有在年底统一安排，其余时间请假都要扣工资4.有经验者去该公司简直是浪费，尤其是有经验的销售，去了后该公司会榨取你的客户资源，然后找个理由辞退你，比较卑鄙无耻，这个公司的副总陈文栋是个台湾佬，老婆是这个公司的上海人张瑾，管理销售的是一个上海混混沈欢，另外还有一个叫王勇的，这几个人私底下都有公司做私活。
这个公司内年销售3个多亿，其中一半是销给富士康的，主要客户是台资企业，自以为是高端产品，所以定价比较高，市场上也卖不动，卖不动怎么办呢，找理由开人，所以有经验的人就不要去了，因为有经验的必定收入相对高些，当利用的差不多了被裁掉的可能较大，除非你薪水低于3000以下。

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