一、baidu的股权结构是?
2005年8月5日百度上市以27美元开盘,首日股价一度摸高150美元,市值最高达50亿美元,收盘时股价为122美元,市值达40亿美元,创造了一场中国互联网的完美风暴。
百度的股权结构又如何呢?如何防止重蹈盛大收购新浪股票这种被动的局面呢? 根据李彦宏的讲述,百度的股权结构非常合理,百度的发展、运营、日常决策完全掌握在管理层手中。
百度成立时,就把股份分成了三部分:一部分为创始人持有,一部分由风险投资者持有,还有一部分是员工持有的股票期权。
李彦宏透露,自己最初持股比例为50%,徐勇则为自己的1/3。
百度IPO后,总股本扩大为3232万股,以此为基数,百度高管持有43.5%的股份,处于控股地位,在高管中,李彦宏个人持股22.4%,徐勇7%。
李为最大的个人股东。
为了防止其他公司恶意收购(主要是GOOGLE),百度采取了所谓得牛卡计划的股权设置赴美上市。
其具体实施方法是,上市后的百度股份分为A类(Class A)、B类Class B股票。
将在美国股市新发行股票称作A类股票,在表决权中,每股为1票,而创始人股份为B类股票,其表决权为每1股为10票。
在这样的股权结构下,Google在公开市场收购百度的梦想几乎无法实现。
分析人士认为,从理论上讲,即使绝大部分股权均被Google收购,但只要李彦宏等创始人大股东所持的股份在11.3%以上,即可获得对公司的绝对控制权。
另据百度招股说明书披露,在上市前的上轮私募中Google实际向百度注资499万美金,仅获得2.6%的股权。
除Google外,DFJ(Draper Fisher Jurvetsone Planet持股为28.1%,Integrity Partners持股为11%,Penin-sulaCapitalFund持股为10.1%,IDG持股为4.9%。
李彦宏作为创始人及CEO持股为25.8%,另一位创始人徐勇则持股为8.2%,其他4位高管共持有百度3.7%的股份,另有5.5%的股份为普通员工所持。
二、请问高管减持股票意味着什么?
高管减持意味着不看好公司发展前景,公司要走下坡路,但有些时候也不都是这样,总之对于上市公司是个利空消息 高管减持是指上市公司的高管在二级市场卖出自己公司股票的行为。
大批量高管的离职减持,不利于上市公司的稳定发展,也违背了我国创业市场的设立初衷。
创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题,并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。
然而,创业板企业接连不断出现高管减持的问题,使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。
更有甚者,高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价,再进行减持。
对创业板市场的长期稳定发展造成危机,甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
三、高管减持怎么会套现?对股价有什么影响
原因很多,上市公司的大股东将持有股票卖出,获取现金。
高管减持对股票产生两个不利的影响: 一是稀释了二级市场的资金总量,因为大股东们减持1%,往往也会带来数千万元甚至数亿元的资金流出证券市场,尤其是那些从财务投资角度减持筹码的大股东们更是如此。
一旦大股东们的减持行为具有持续性,那么,将抑制A股市场的牛市氛围,降温A股市场。
二是从产业资本的角度提醒金融资本,因为连控股股东都开始减持,那么,作为金融资本的中小投资者为何还要苦苦支撑呢。
所以,大股东们的减持相当于提供了一个估值新标尺。
当然,减持也有两个积极的影响。
一是盘活了A股市场的筹码,提升了A股市场的筹码流动性。
毕竟部分大股东的减持并非是因为股价严重高估,而是控股股东为财务问题而做出的减持动作。
二是大股东们的减持筹码一旦被市场所消纳,且股价再度积极走高,那么极有可能强化A股市场的牛市氛围,就如同前期的中信证券、苏宁电器等个股在限售流通股解禁后的持续减持声中一路上涨一样。
四、为什么格林美不涨?
虽然是一旧帖,但也能说明格林美不涨,缺少内在核心的东西!靠政府补贴吃饭!所以大家要谨慎对待!本周不涨离开为宜!格林美“资源有限,循环无限”的口号还停留在“概念无限”的阶段。
公司目前废旧电器处理能力600万台,去年仅拆解130万台,今年估计150万台(这还是公司提供的数据),长期处于产能利用不足,“无米下锅”的境地。
其业务模式的最大问题仍在于回收渠道的建设。
格林美很可能会不断地“布局”下去,把“做产业”进行到底。
我想,在“10个亿级别的投资其实不大”的公司高管观念中,股权融资是没有成本的,股东回报是不重要的。
大股东通过所谓的“城市矿山”和“循环经济”概念,可以把上市公司作为获取政治地位和zf资源的平台(荆门基地拿了500亩地,据说另外还占了1000亩,还有南昌、仙桃。
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但公众小股东得到的很可能将是无尽的等待和价值的毁灭。
格林美宣称对资源是“榨干吃尽”,依我看,“榨干吃尽”的应该是小股东利益。
PeterLych说永远不要投资给你描绘远大前景的公司,我想我也没有能力去理解这宏大叙事,也没有耐心去等待看种下的龙种,收获的到底是真龙还是跳蚤。
参观厂区时看到几乎所有的车间都专门开辟参观通道,高挂绿色环保条幅和介绍情况的液晶电视,显然公司对接待参观非常专业。
公司接待人员称到厂区参观的zf部委部门很多,也经常有媒体来(包括本次)。
我看到电子废弃物处理车间表面上虽然都有生产,但就那几组工人,而且感觉工人是在做样子。
我到处寻找车间里的电表、员工出勤卡等能显示真实开工情况的东西,也找不到。
问一个车间小主管,犹豫了一下回答“开工很满”,再问“很满是什么概念?”,笑答“很满就是很饱和啦,具体你问接待人员吧,我们只管生产”。
再询问其他生产人员,多是不知道。
引导参观的人员不断催促,让你不得细看。
交流时候有人对占地面积过大有些质疑,公司高管有点鸡冻了,称光是荆门基地150万台产量的话,收的废旧家电占地就需要100多亩以上(就是说拆解150万台要堆50万台的存货。
尼玛,1年才周转3次,拆一旧家电要4个月!?拆航母估计都拆完了!)。
对于报表上存货的增加,解释是要屯旧家电,需要占用运营资金,但我实在想不明白屯那么多废旧品有什么价值?又不是茅台、金子什么的有升值潜力。
结合参观过程的情况,我有点理解了,那些不过是些道具,这让我想起了周星驰那句著名的台词:其实我只是一个演员。
五、什么是高管减持窗口期?
公司的高管减持或者增持公司的股票是有时间上的限制的,比方说,年报公布前三个月高管是不能增减持自家股票的,如果现在是还剩100天公布年报,也就是他说还有10天时间增减持的时间,即还有10天就到了不能减持股票的窗口期
六、高管股减持要求或条件?
股票减持即减少股票持量,直接目的是套取现金,管理层减持,因其对自身企业的了解,通常肯定会在价格高位进行减持行为。
另一个角度说,即不看好企业的后续成长,所以属于利空消息。
上市公司高管减持股票管理规定: 1、每年卖出股票数量不得超过持股总数的25%;
2、禁止短线交易,即买入后六个月内不得卖出,卖出六个月内不得买入;
3、禁止敏感期买卖股票,即定期报告披露30日前,重大事项公告后两个交易日内。
七、大股东减持,意味着什么
股东减持就是指持股比例较高的股东,包括大股东卖出手中股票,降低持股比例就称之为减持,这种行为对股票价格的影响要远远大于中小散户减仓。
大股东减持具有以下方面的意义: 第一:大股东以及重要股东减持上市公司股票,公司缺钱用用减持来补漏洞,还有一方面就是对公司的未来不看好的可能性。
第二:在牛市暴涨的情况下,重要股东减持,意味着公司股价已经被高估,出现了泡沫。
第三:就是大股东以及重要股东以及公司高管减持,是纯粹的套现,按照人家的话来讲,创业这么多年了,拿点钱出来花很正常,这句话好像我记得是某个传媒公司的老总说的,这种类型的减持,只要公司是属于朝阳产业,那么即使有波动那也是短暂的,对于长期的走势影响不大。
八、上市公司管理人员数量减持过半是利好还是利空?
这个既不是利好也不是利空,属于中性吧。
参考文档
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