上市公司什么时候缴纳五险一金比较好、去华润万家工作什么时候开始交五险一金？

一、完美公司的五险一金是每月的什么时候交？

买都时候交

二、企业上市一般情况下都要员工都要办理五险一金，但我这里连一个依据都没有，就只是被厂里通知要交保险，每个月一百多块，而且还是十五年这样合法吗？

合法。
厂里是严格按照劳动合同在执行。
必须给员工购买保险。

三、去华润万家工作什么时候开始交五险一金？

1、单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。
2、根据《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内。
既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。
如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。

四、上市公司员工为什么必须交五险一金?不交可以吗？

展开全部五险不交属于违法。
单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。
职工不愿意参保的，可以辞退公积金不是必须交。
但是上市公司一般都会交，表示单位的福利好，公积金个人账户里包括自己交和单位交的费用，符合条件可以提取，贷款利率也比商业贷款低

五、私企给员工缴纳五险一金一般是几个月交一次，还是每个月交一次

展开全部如果当年的基数没有出来的话，而员工是在此之前入职的，可以在基数出来之后统一将之前几个月的金额缴纳。

六、企业上市一般情况下都要员工都要办理五险一金，但我这里连一个依据都没有，就只是被厂里通知要交保险，每个月一百多块，而且还是十五年这样合法吗？

展开全部五险不交属于违法。
单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。
职工不愿意参保的，可以辞退公积金不是必须交。
但是上市公司一般都会交，表示单位的福利好，公积金个人账户里包括自己交和单位交的费用，符合条件可以提取，贷款利率也比商业贷款低

七、五险一金应在什么时候交

《社会保险法》（今年7月1日起施行，现各地的规定与此应该是大同小异的）。
　　第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    住房公积金没有强制规定。

八、五险多大年龄开始交比较好

至少16周岁可以缴纳五险一金是在单位工作缴纳的最小要年满16周岁单位才能录用否则属于雇佣童工，违法的所以，至少年满16周岁，开始工作，单位缴纳五险一金《劳动法》第五十八条　国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
 　未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。

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