制社保卡的上市公司有哪些；人民社保3万亿什么时间入市，什么时候上市叫什么股

一、上市公司的社保费用是算公司哪部分支出，算在什么成本里面的~~

展开全部按照规定，应该是放在应付职工薪酬——应付社会保险费里面。
按照情况，如是生产产品工人的就转入生产成本，如果是制造车间的就计入制造费用，如果是行政人员的就计入管理费用。
另外可参考下面：新《企业财务通则》规定企业应依法为职工支付基本医疗、基本养老、失业、工伤等社会保险费，所需费用直接作为成本（费用）列支。
《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，企业按照国务院、各地方政府或企业年金计划规定的基准和比例1计算，向社会保险经办机构缴纳的医疗保险费、养老保险费（包括向社会保险经办机构缴纳的基本养老保险费和向企业年金基金相关管理人缴纳的补充养老保险费）、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。
企业以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇属于企业提供的职工薪酬，应当按照职工薪酬的原则进行确认、计量和披露。
新准则明确了职工薪酬的概念，融合了所有与报酬相关的项目，据此设置“应付职工薪酬”一级科目，在其下根据薪酬类别如工资薪酬、福利费、各类社会保险费用、辞退补偿、带薪休假费用等，设置二级科目，如“应付工资”、“应付辞退补偿”、“应付社会保险费”、“应付住房公积金”、“应付福利费”等。
具体处理如下：（1）会计期末计提企业承担的社会保险费用时，借记有关成本费用科目，贷记“应付职工薪酬——应付社会保险费（基本养老保险费）”、“应付职工薪酬——应付社会保险费（失业保险费）”、“应付职工薪酬——直付社会保险费（基本医疗保险费）”、“应付职工薪酬——应付社会保险费（工伤保险费）”。
（2）从职工的工资中扣除应由职工缴纳部分时，借记“应付职工薪酬——应付工资”，贷记“其他应付款——职工个人保险费”。
（3）申报缴纳社会保险费用时。
借记“应付职工薪酬——应付社会保险费（基本养老保险费）”、“应付职工薪酬——应付社会保险费（失业保险费）”、“应付职工薪酬——应付社会保险费（基本医疗保险费）”、“应付职工薪酬——应付社会保险费（工伤保险费）”、“应付职工薪酬——应付社会保险费（生育保险费）”、“其他应付款一职工个人保险费”，贷记“银行存款”。
 仅供参考，希望对你有所帮助！

二、人民社保3万亿什么时间入市，什么时候上市叫什么股

人民社保入市是作为一种投资方案，会分批进入股市，一般是在底部，可能要到2022年全部完成投入，现在各个省的钱收不收上去都是个问题，社保入市还是一个概念，谨慎投资

三、有哪些企业社保缴纳业务的企业？

不是银行卡上市公司，而是银行上市公司，中、农、工、建、交行、招、中信、民生、广大等都是上市银行

四、社保有没有上市的股票

中国人寿601628就是社保的股票.

五、生活用纸行业有哪些上市公司？

　　恒安国际香港上市啦，国际上基本上有下面几家
　　金佰利-克拉克集团
　　9.1.1 公司简介
　　9.1.2 2006年1-12月金佰利经营状况分析
　　9.1.3 2007年1-12月金佰利经营状况分析
　　9.1.4 金佰利启动中文标识推进本土化
　　9.1.5 金佰利避开对手主攻高端纸市场
　　9.2 王子制纸株式会社
　　9.2.1 公司简介
　　9.2.2 2006年1-12月王子制纸经营状况分析
　　9.2.3 2007年1-12月王子制纸经营状况分析
　　9.2.4 王子制纸生活用纸发展概述
　　9.2.5 王子制纸中期经营计划解析
　　9.3 维达集团
　　9.3.1 公司简介
　　9.3.2 2007年1-12月维达国际经营状况分析
　　9.3.3 维达中期主攻高档生活用纸市场
　　9.3.4 维达纸业的“体育品牌”策略
　　9.3.5 维达纸业开创定牌产品新版图
　　9.4 恒安集团
　　9.4.1 公司简介
　　9.4.2 2006年1-12月恒安国际经营状况分析
　　9.4.3 2007年1-12月恒安国际经营状况分析
　　9.4.4 恒安纸业在高档生活用纸市场独占鳌头
　　9.4.5 恒安“心相印”生活用纸个性化突出
　　9.4.6 恒安集团的品牌策略分析
　　9.5 其他企业
　　9.5.1 广东中顺纸业集团有限公司
　　9.5.2 福建恒利集团有限公司
　　9.5.3 宁夏紫荆花纸业有限公司
　　9.5.4 上海唯尔福（集团）有限公司
　　9.5.5 上海尤妮佳有限公司
　　9.5.6 东莞市白天鹅纸业有限公司
　　中投顾问《2009-2022年中国生活用纸市场投资分析及前景预测报告》，有兴趣可以用百度搜搜这个报告看。

六、银行卡上市公司有那些

不是银行卡上市公司，而是银行上市公司，中、农、工、建、交行、招、中信、民生、广大等都是上市银行

七、有哪些企业社保缴纳业务的企业？

比较多的啊

八、作为首批获得全国社保基金管理资格的六家基金管理公司之一，管理社保资金和管理公募基金有什么区别?

公募基金(public offering of fund)是受政府主管部门监管的，向不特定投资者公开发行受益凭证的证券投资基金，这些基金在法律的严格监管下，有着信息披露。
利润分配，运行限制等行业规范。
 所谓私募基金，是指通过非公开方式，面向少数投资者募集资金而设立的基金。
 [1][2][3][4]由于私募基金的销售和赎回都是通过基金管理人与投资者私下协商来进行的，因此它又被称为向特定对象募集的基金。
 基金管理公司向特定客户募集资金或者接受特定客户财产委托担任资产管理人，由商业银行担任资产托管人，为资产委托人的利益，运用委托财产进行证券投资的活动称为专户理财。
 它们的异同： 1、募集的对象不同。
公募基金的募集对象是广大社会公众，即社会不特定的投资者。
而私募基金募集的对象是少数特定的投资者，包括机构和个人。
 2、募集的方式不同。
公募基金募集资金是通过公开发售的方式进行的，而私募基金则是通过非公开发售的方式募集，这是私募基金与公募基金最主要的区别。
在我国，公募基金都在公开媒体上大做广告以招徕客户，而私募基金在吸引客户时不能利用任何传播媒体做广告。
 3、信息披露要求不同。
公募基金对信息披露有非常严格的要求，其投资目标、投资组合等信息都要披露。
而私募基金则对信息披露的要求很低，具有较强的保密性。
 4、监管不同。
公募基金由证监会依法进行监管，并实行行业自律，而私募基金仅属于普通的投资者。
 5、投资限制不同。
公募基金在在投资品种、投资比例、投资与基金类型的匹配上有严格的限制，而私募基金的投资限制完全由协议约定。
简单一点就是公幕基金公司购买某一只股票金额不能超过该支股票的10%，单支股票占单只公幕基金的资产比例不能超过10%。
而私幕基金没有这限制，如果私幕看好云南白药这支股票最好，私幕经理可以全部将资产放在云南白药这支股票上，这便于私幕大比例购买自己看好的股票，这也是众多公幕基金经理转投私幕的一个主要原因。
 6、业绩报酬不同。
公募基金不提取业绩报酬，只收取管理费。
而私募基金则收取业绩报酬，一般不收管理费。
对公募基金来说，业绩仅仅是排名时的荣誉，而对私募基金来说，业绩则是报酬的基础。
 7、投资限额不同。
公募基金申购限额一般1000元，定投更低有的可以100元，满足一般中小投资者都能参与；
而私募基金对投资人的金额限制比较高，目前一般要达到100万才准购买，当然也有降低门槛的，50万元可以购买 开放式基金都是公募基金，可以在基金公司的网站或者代销点银行和证券公司购买 。

参考文档