8000差不多 还有公司各种补贴 全算的话 差不多过万了。。但你要要求公司给你提供住房 哪怕是租金补贴也行。。如果你那个企业 是很牛X的跨国企业 并且你很有实力 让别人觉得
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一个上市公司工厂的经理工资多少一年.很大很大的上市公司,副总经理年薪大概多少?控股的话大概多少?假如这个人是从普通员工爬上来的话。

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一、上海外企(欧企)部门经理(生产经理)的收入水平大概是多少?8000少吗?有公司请我,但我不在上海,请教!

8000差不多 还有公司各种补贴 全算的话 差不多过万了。

但你要要求公司给你提供住房 哪怕是租金补贴也行。

如果你那个企业 是很牛X的跨国企业 并且你很有实力 让别人觉得你很有价值 你月入1万多 2万也是正常的。

关键还是看你个人实力

上海外企(欧企)部门经理(生产经理)的收入水平大概是多少?8000少吗?有公司请我,但我不在上海,请教!


二、经理的月薪是多少?

首先看是多大的公司有些公司的经理拿月薪,有些拿年薪!工资最低的也有10000多

经理的月薪是多少?


三、如何做好一个公司副总

一、公司副总经理即是管理者,同时又是执行者。
副总经理肩负着上传下达的重要使命,不仅仅要协助分公司总经理根据省公司的总体规划和目标任务,制定计划、方案并指导工作的有力实施。
又要发扬团队精神,充分调动广大干部和员工积极性,与员工打与一片,及时了解员工的意见和建议,准确及时的向总经理反馈员工的呼声,坚持“上为领导分忧、下为群众服务”的原则,做好协调工作。
二、副总经理职务涉及到公司的方方面面,关系到员工的切身利益。
副总经理既是“忙家”、“杂家”,又是“管家”,因此,必须把为领导分忧和服务于员工群众的“中心”工作作为出发点和落脚点。
把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,做到:调研围绕市场转,协调围绕领导转,服务围绕客户转,决策围绕信息转。
从而使经营、网络各项工作目标更明确,重点更突出。

如何做好一个公司副总


四、很大很大的上市公司,副总经理年薪大概多少?控股的话大概多少?假如这个人是从普通员工爬上来的话。

国内前几名的上市公司的副总一般年薪都会在几百万。
当然还包括一些不显示在工资表上的数字。
从普通员工上去的一般会稍微低一些~~~越跳越值钱么~~

很大很大的上市公司,副总经理年薪大概多少?控股的话大概多少?假如这个人是从普通员工爬上来的话。


五、大公司部门经理有多少年薪

15-20W左右

大公司部门经理有多少年薪


六、一个中型企业经理一年有多少钱

行业、地区、经验......等等许多因素都会影响到薪资水平,内陆省份的中型企业经理的工资可能和沿海地区的基层管理者工资差不多,把问题再细化一些吧。

一个中型企业经理一年有多少钱


参考文档

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