别信,保险公司县级的内勤,工资不可能有那么高的! 不过,他们家大病保险产品,确实比较便宜!
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富源县今飞轮毂股份有限公司加班费怎样、老师,您好。我亲戚在华夏保险公司一个县城的支公司做外勤。说现在他们公司正在招内勤,只要专科学历就行,工作是负责excel表格的处理。试用期半年,工资3500,转正后签合同,是编制内,工资5000。感觉好像不是很稳当。现在我在别的公司上班,要回家面试的话还要做飞机回去。华夏保险内勤

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别信,保险公司县级的内勤,工资不可能有那么高的!
不过,他们家大病保险产品,确实比较便宜!

老师,您好。我亲戚在华夏保险公司一个县城的支公司做外勤。说现在他们公司正在招内勤,只要专科学历就行,工作是负责excel表格的处理。试用期半年,工资3500,转正后签合同,是编制内,工资5000。感觉好像不是很稳当。现在我在别的公司上班,要回家面试的话还要做飞机回去。华夏保险内勤


二、我在金华今飞公司上班近十年了,现在有网球肘,干不了重活,车间又不让转岗,怎么办

网球肘是一种慢性病,建议中医治疗,我听同事说有一种药膏,叫什么乐修肘立康,用了两个疗程就好了。

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三、广东鸿飞电子有限公司招骋是不是骗人的?交450元生活费!

当然是骗人的了 我就被骗了 前往别上当啊啊啊啊啊啊啊!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

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四、浙江今飞凯达轮毂股份有限公司怎么样?

简介:浙江今飞凯达轮毂股份有限公司于2005年02月01日在金华市工商行政管理局登记成立。
法定代表人葛炳灶,公司经营范围包括汽车摩托车轮毂及组件生产销售;
机械模具开发等。
法定代表人:葛炳灶成立时间:2005-02-01注册资本:37655万人民币工商注册号:330700400000296企业类型:股份有限公司(台港澳与境内合资、上市)公司地址:金华市工业园区仙华南街800号

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五、谁为我排解苦恼:我在一家大公司的县区支公司做内勤,公司算上经理总共七八个人,由于学历高,有工作经验

说真的,换个工作环境吧,但我觉得还是现在这个岗位适合你,你不大可能舍得的,那就得接受,这个与关系啦啥的无关,是心态问题。
恕我直言,你描述的那种内勤与个人能力没关系,基本十个人都能干的,我个人切身体会过。
你想安逸就得受气,想不受气就得受累。
给你分析一下,你既然想靠能力得到大家认同就应该去干一些业务方面的工作,不那么依赖单位的底薪待遇,做个内勤,你总是说自己多么多么努力,那都没用,我也做过内勤(保险公司内勤),基本除了工作任务之外闲的厉害,这种岗位本身就不是靠技术和工作能力定胜负的,你既然不舍得还那么多抱怨不是矛盾了嘛。
你想靠个人能力得到大家的认识,那就应该跑跑业务,做个销售啥的,也不少赚钱,还能像你说的那样体现个人价值,我原先就是,保险公司工资还可以,就是太压抑太没激情,刚刚毕业就和要退休似地,单位屁事还那么多,最后咬咬牙果断辞职了,现在过得也挺好。
但我听楼主描述感觉楼主应该不像是能舍得这种舒适工作的人(别生气,我客观说的),那你又不想辞职受苦打拼,又想不受气根本不可能,我原先的单位也除了我之外都是关系进来的,但人家也有年龄在那里放着呢,就活该受气,大家无聊了还得给你点活让你难受看你乐子呢,谁让你舍不得这破工作呢,大家都看出来了你就得受着。
希望楼主能明白,早日做出选择,看看什么是自己想要的人生,要是真的觉得这样不错那就要抓紧调整心态,适应了就觉得其实大家也都不错,尤其是薪水的时候:要是深思熟虑后还是觉得的这种工作和生活实在不是自己想要的,那就爷们点果断辞职,那么多人都活下来了你这就活不下来了,受不了苦就别抱怨。
因有同感,过来人忍不住说下经验。
全手打辛苦,望楼主采纳

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六、富源金鑫煤矿王洪先原来欠下的工人工资什么时么发

找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。
按照《劳动法》规定,工资按月发放。
当月可以发放上月的工资,但跨月违法;
如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次。
《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,  (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
  (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
  (三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;
劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:

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七、想请资深hr给我解惑,公司付不起价为什么还要让我去面试?是岗位工资都达不到,不是能力工资。

我更无语,上个月我从上海飞到深圳去三面。
一面我把视频发过去了;
二面我自驾100KM去了;
三面让我从虹桥飞宝安,有车接,没车送。
三面流程:1、招聘经理、不知道什么岗位的小帅哥面试;
2、HRD面试,中间HRD眼镜没怎么离开电脑,30分钟后电话叫人给我倒杯水,中途不断的接打电话。
3、70分钟后,互致谢意出来。
4、我发短信问招聘经理,结果没人回的只是客气;
QQ问HRD结果没人回,EMAIL向HRD表示感谢没人回。
面试过程中发现的问题:1、薪水达不到标准:我特意和HRM反复沟通过,薪水问题,在上海的HRM告诉薪水没问题;
到深圳HRD说我要的太高了。
2、岗位设计模糊。

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八、上飞飞机有限公司怎么样

如果是国企的话应该还好了,自己决定

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九、成都航飞航空机械设备制造有限公司怎么样啊

具体待遇要看你是去做什么啊
总体来说是个不错的单位

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参考文档

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