平安科技股票怎么样；请抄股高手支招，现在买平安股票怎么样?

一、中国平安股票怎么样啊

我是平安的一名员工，当然不能因为我是公司员工就说平安好. 
不过总结一句话："平安挺好" 
1.业绩好.我在产险，近几年产险的业务品质不断提高，而且高管层不断有新的创意，在精细管理中实现健康发展 
2.培训好，平安给员工一个广阔的成长平台，让员工尽其所能发挥能量，不需要走关系，不需要官僚，只要能力在，只要业绩在，就会为自己创造广阔的职业发展空间 
3.关心员工.在各家保险公司里面，平安的薪酬不是最高的，但为什么在平安的大旗下会聚集4万余名内勤员工，就是因为在平安我们有家的感觉.能充分体会到为平安贡献自己的能力能得到肯定. 

我也买了平安的股票，当然不是最低点买的，但是我会坚决不卖的，今年不长看明年，明年不长看后年，长期持有，当作自己的养老金，或者留给子女们. 
虽然受在融资的影响，社会对平安有些看法，但是，大家要理智的看待这个问题，再融资是要进一步扩大业绩，为股民带来更丰厚的回报，当然这里涉及商业秘密，不便多说. 
总之，我认为平安是一家负责的公司，我愿意长期持有平安的股票 
仅仅个人观点，仅供参考.

二、平安科技怎么样

平安科技不错的，平安的应用平台都是平安科技开发的。

三、平安科技到底是金融强还是科技强？

应该说平安科技是金融科技起步的公司

四、请抄股高手支招，现在买平安股票怎么样?

其实这样的并购玩的是概念，道理很简单，只要建议买的人少了，你就大胆买，别人弃我得，逆反心理，或许搏一搏可能效果还好

五、除了金融领域，平安科技在医疗领域是不是也很猛？

因为平安是保险起家，所以对于医疗服务的痛点有深入的了解，平安科技利用大数据、人工智能这些高科技搭建了平安好医生、万家诊所这样的智能医疗服务平台。

六、平安科技的平安云现在发展得怎么样？

还不错，平安云现在是平安科技的代表性技术之一了吧！平安云发展得差不多5年了，底子非常扎实，现在已完全满足平安的内部需求，并开始对外提供云计算服务赋能行业。
很多互联网巨头都在做这块，未来的潜力很大。

七、平安科技的氛围怎么样？

平安科技主要就是为平安集团做系统维护升级，科技含量不高，因为是平安的附属公司，它的发展前景取决于平安集团的发展，目前来看，集团的发展还可以。
平安的待遇一般都要比同行业稍好，但也不是多好（具体收入要看地域，平安科技主要工作地在上海/深圳/成都，工资标准随各地不同）。
平安的好处是，用人制度类似于国企，很正规，只要不触犯高压线，长期干下去没问题。
公司一切讲究绩效，不用考虑办公室政治，相对比较单纯。

 朋友在华为工作，华为待遇还可以，本科新人起薪3600（深圳坂田基地），但是华为研究院里面博士一大堆，很难进。
如果是签约慧通，也是211本科计算机为起点的。
工资待遇在同行中算是高的，但是加班是经常的，而且比较冷酷，一旦不适合项目要求或跟不上公司节奏，会被直接开掉。
想脱颖而出是需要实力和能力的。

 想稳就去平安，想拼就去华为。
个人认为，家庭条件可以支持的话，还是读研究生，即使将来不去华为。

八、平安科技 华为

平安科技主要就是为平安集团做系统维护升级，科技含量不高，因为是平安的附属公司，它的发展前景取决于平安集团的发展，目前来看，集团的发展还可以。
平安的待遇一般都要比同行业稍好，但也不是多好（具体收入要看地域，平安科技主要工作地在上海/深圳/成都，工资标准随各地不同）。
平安的好处是，用人制度类似于国企，很正规，只要不触犯高压线，长期干下去没问题。
公司一切讲究绩效，不用考虑办公室政治，相对比较单纯。

 朋友在华为工作，华为待遇还可以，本科新人起薪3600（深圳坂田基地），但是华为研究院里面博士一大堆，很难进。
如果是签约慧通，也是211本科计算机为起点的。
工资待遇在同行中算是高的，但是加班是经常的，而且比较冷酷，一旦不适合项目要求或跟不上公司节奏，会被直接开掉。
想脱颖而出是需要实力和能力的。

 想稳就去平安，想拼就去华为。
个人认为，家庭条件可以支持的话，还是读研究生，即使将来不去华为。

参考文档