一、公司增加股东流程
如果是增加注册资本:首先原股东要召开股东会,对新加入的股东做出决议,修改公司章程,然后与新加入股东签订协议,主要内容应包括:出资金额、占股份比例、认缴资本、出资时间等内容,注意增资后的货币出资金额不低于注册资本的30%,增资到位后办理验资,向新股东出具出资证明,并办理工商登记手续。
如果增加新股东,注册资本不变,签订股权转让协议,并办理工商登记即可。
二、我们是装饰公司,原来就是股份制公司,现要增加股东,增加股份协议要怎么写?
对原有股份协议书进行修改。
三、跪求~~~~独资有限公司要增加股东 该怎么做
就写无偿赠与就可以,需要变更营业执照,不涉及股东会及董事会。
章程需要重新立了,原来的独资有限公司的章程变成有限责任章程。
具体问下律师呵呵。
四、有限责任公司,增加一位股东
1、模拟股份制方式。
对公司资产进行评估,请专业评估机构进行,计算实际股价,按股价购买入股。
2、内部优惠方式。
根据第一种评估的结果,找出股份的实际价值,根据员工的贡献大小,确定一个优惠额度,以优惠价格进行内部认购入股。
3、期权激励方式。
按实际价值计算一个优惠额度,先行认购,但不具有实际拥有权,但是要限制一个取得的期限,达到规定工作年限,并且完成原定的工作任务,也就是给企业做出应有的贡献后,方可获得预期的股份。
4、奖励赠予方式。
可以把股份划分成若干更小的单位,根据员工给企业贡献大小,分次分批,无偿转赠。
5、以上几种方式相互混合组合应用。
五、有限责任公司增加注册资本的股东决议怎么写
如果是到工商局备案使用的话,他们对股东大会的决议的要求和公司内部使用的不是特别一样,各个区都有不同的要求,给你份通州的模板,他们把所有需要变更的事项都列入在里头了,你只需把你需要变更的填上即可。
关于章程这个,我就是把原有章程中涉及股东人数、出资额方面做了变动,其他的照写就可以。
也可以写,把原章程里的第几条改成什么即可。
(企业名称) 股东会决议(参考格式) 年 月 日在 (会议 地址)召开了 (企业名称)股东会,会议应到 人,实到 人,代表股权 %,参加会议的股东在人数和资格等方面符合有关规定,会议以书面方式通知股东参加会议,会议形成决议如下: 1、同意 (企业名称)变更名称为 (新企业名称)。
2、(变更法定代表人)同意免去 执行董事职务;
选举 执行董事。
3、(变更监事)同意免去 监事职务。
选举 监事。
4、(变更股东)同意股东 (原股东姓名或名称)在 (企业名称)的货币(或实物、非专利技术等)出资 万元占注册资本 %的股权转让给 (新股东姓名或名称)。
5、同意增加新股东 、 。
6、同意变更注册资本,由 万元变更到 万元。
其中 (股东姓名)以 方式增加出资 万元,(或新股东XX出资XX万元)。
变更后重新确认股权为: 股东 以(出资方式)出资 万元占注册资本 %。
股东 以(出资方式)出资 万元占注册资本 %。
股东 以(出资方式)出资 万元占注册资本 %。
7、(变更经营期限)同意 (企业名称)经营期限变更为 年。
8、同意变更经营范围,将原经营范围变更为: (以工商局核定为准)。
9、同意变更住所,由 变更到 。
10、同意股东 的名称变更为: 。
11、同意变更出资时间到 年 月 日。
12、同意股东 变更出资方式由 变更为 。
(注:以办理财产转移手续的非货币出资不得变更出资方式) 13、(变更经理)同意免去 经理职务。
选举 经理。
14、(设董事会)同意选举 、 、 为董事。
(董事会成员3-13人) 15、同意修改原章程。
股东亲笔签字: 年 月 日 说明:此参考格式列举了全部变更事项,申请人可以根据本企业情况从中选择相关变更事项打印股东会决议。
我们增加的时候,就是这么写的,希望对你有帮助
六、公司要增加股东怎么办
一、由于现在还未找到合适的合伙人,我想先注册一个一人有限公司,请问代理注册公司在代理注册一人公司和多人公司时有没有什么不同?比如说手续上或者费用上。
有限责任公司必须在2人以上 二、假如我先注册好了一人有限公司,以后我找到了合适的合伙人,我要怎么转让股份给他?该转让多少?或者说假如有人愿意出资N万,而这时我也不知道自己的公司的股权价值多少,这时分给他的股份该怎么去算? 三个办法:1.按照注册资本增资的方式 2.按照实际资本增资 3.按照公司估值增资:公司的估值有很多办法 三、如果我找到了2个合伙人,起初我们按4:3:3这样分配股份,我是最大股东。
但后来有个人要退出,这多出的30%股份怎么办?或者退出的那个股东私自把30%的股份给了另一个合伙人,这样我和另一个合伙人的股份比将变成4:6,这样他岂不是成了最大股东了? 1.多出的股份首先是原有股东购买,如原股东不买,可以转让给其他人 2.不会出现私自转让的情况,因为股权转让需要股东会通过,但你的合伙人可能成为最大股东 四、如果我起初与一个合伙人分配股份51%:49%,但后来又有个人希望加入,这时股份该怎么办? 同比例出让股份或者协商 五、如果合伙后我觉得某个合伙人太差,我是否可以强制收购他的股份并辞退他? 不行,合伙人不是你的员工 六、我是不是该一直都握住51%以上的股份才能保证我自己能掌握公司的发展。
51%是绝对控股,可以保证发言权。
另外公司的发展可以通过公司章程来界定 对于股份方面我还有好多不懂,希望可以贴一些相关方面的教材给我学习学习。
谢谢!
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