【1】根据《劳动法》第39条,  国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、 平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。【2】 根据《劳动法第三十八条  用人单位
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上市公司为什么允许六天班;股权登记日,发放日.是怎么回事?

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一、上市公司三班倒合法吗

【1】根据《劳动法》第39条,       国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、         平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
【2】 根据《劳动法第三十八条  用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
【3】 根据《劳动法第三十九条  企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的, 经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
【4】实施3班倒的工作制,符合《劳动法》的规定,

上市公司三班倒合法吗


二、上市公司有周六正常上班的吗?

上市公司有周六正常上班的

上市公司有周六正常上班的吗?


三、广东佛山的些企业为什么一个星期要上六天班?

呵呵,你太久没我融入社会了。
从这一点可以看出学校教育严重脱离的社会实际需求啊。
一般的制造型企业:行政、业务、财务等部门一般是上六天班的。
其他的生产型部门都还不一定。

广东佛山的些企业为什么一个星期要上六天班?


四、股权登记日,发放日.是怎么回事?

是不用手续的,自动划到你帐上的,恭喜你发财

股权登记日,发放日.是怎么回事?


五、企业规定上班时间为六天制合法么

《劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
如果你每天工作不超过7小时就是合法。

企业规定上班时间为六天制合法么


参考文档

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