一、发行股票对公司有什么利弊?
股价高,表示公司被投资者认可,形象就好。
如果有增发的话价格会高。
圈钱就多。
股票跌,表示公司不被投资者认可,形象自然不好。
二、不同的股利政策有哪些优缺点
剩余股利政策是企业在有良好的投资机会时,根据目标资本结构测算出必须的权益资本与既有权益资本的差额,首先将税后利润满足权益资本需要,而后将剩余部分作为股利发放的政策。
剩余股利政策有利于企业目标资本结构的保持。
优点 留存收益优先保证再投资的需要,从而有助于降低再投资的资金成本,保持最佳的资本结构,实现企业价值的长期最大化。
缺点 如果完全遵照执行剩余股利政策,股利发放额就会每年随投资机会和盈利水平的波动而波动。
即使在盈利水平不变的情况下,股利也将与投资机会的多寡呈反方向变动:投资机会越多,股利越少;
反之,投资机会越少,股利发放越多。
而在投资机会维持不变的情况下,则股利发放额将因公司每年盈利的波动而同方向波动。
剩余股利政策不利于投资者安排收入与支出,也不利于公司树立良好的形象。
适用性 剩余股利政策一般适用于公司初创阶段。
三、股票股利的不足是
有几点把,1 你所得到的股利需要支付tax 如果公司将这部分股利再投资于公司增加公司价值,从而提高公司股价,你因为公司股价上涨带来的利润是不需要缴税的。
2 由于公司支付了股利,公司就需要从公司内部拿出资金进行支付。
对于一个资金紧张的公司来说,这是代价很大的。
尤其对于刚起步的企业来说。
四、固定股利政策的缺点是什么?
我认为是B。
发放股票股利肯定导致企业资产的减少。
C也有道理,所有者权益减少,其结构当然也会发生变化。
不知道是单选还是多选?如果是单选,我还是倾向B,C强调的是结构发生变化,而非强调减少。
五、固定股利政策的缺点是什么?
1.固定或稳定增长股利政策下的股利分配只升不降,股利支付与公司盈利相脱离,即不论公司盈利多少,均要按固定的乃至固定增长的比率派发股利。
2.在公司的发展过程中,难免会出现经营状况不好或短暂的困难时期,如果这时仍执行固定或稳定增长的股利政策,那么派发的股利金额大于公司实现的盈利,必将侵蚀公司的留存收益,影响公司的后续发展,甚至侵蚀公司现有的资本,给公司的财务运作带来很大压力,最终影响公司正常的生产经营活动。
因此,采用固定或稳定增长的股利政策,要求公司对未来的盈利和支付能力能做出较准确的判断。
一般来说,公司确定的固定股利额不应太高,要留有余地,以免陷入公司无力支付的被动局面。
固定或稳定增长的股利政策一般适用于经营比较稳定或正处于成长期的企业,且很难被长期采用。
六、发放股票股利有什么影响呢?
获得股利是公司盈利的情况下股东权益的实现。
股东投资股票,获得的正常收益就是股利。
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