一个上市公司副总年薪多少－独立董事的薪水大概是什么范围

一、找工作平台哪个靠谱？

找工作的网站非常多，比较靠谱的有：前程无忧、智联招聘、58同城、赶集网、boss直聘等。
这些网站都是注册过了的，在其发布招聘信息的公司，也都是在相关部门注册的过，但是在找工作的时候，也要注意相关的信息发布的实不实际，现在有部分的公司，在网上发布的信息不是真实的，对给一些人造成表面的浮华，在找工作的过程中，一定要在在网上查一下。
网络求职是广大求职者找工作的一种重要途径，也称为“网申”；
由于科技的发展，信息的网络化日益显著；
网络已经成为我们工作、生活、招聘、求职必不可少的帮手；
所以在网上找工作也已经成为广大求职者必选途径。
一般求职过程，招聘企业是不会收取任何费用的。
所以遇到以任何名义收费的，基本都是骗子企业。
网络上还有一些以十字绣外包，笔件组装为名的兼职工作，让求职者可以在家完成，其实也是骗钱的，在收取保证金等一些费用后，最后会以各种名义说做的不好，不予结算付费。
这些都是求职者需要警惕和留心的。
找工作比较靠谱的平台如下：1、前程无忧是成立于中国的一家互联网企业其APP有职位发现以及职位搜索功能，支持一键刷新简历，对于在线简历拥有谁看过我的功能，同时支持薪酬查询功能，还有校园招聘会可以在线寻找心仪的工作。
2、智联招聘是一个拥有众多招聘选择的求职APP，拥有职位推荐功能，可以在线搜索附近职位，同时可以屏蔽相关企业，支持HR约聊，双方可以在线进行沟通。
3、58同城这个网站也是比较靠谱的，不过上面招聘的信息比较少，但比较真实，这个上面招聘的岗位比较广，适合于广大群众，中高级别的岗位相对来说较少一些。
4、赶集网APP是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台，拥有较多的工作岗位可以进行选择，主要有以下特色功能：老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能。
5、Boss直聘与其他招聘软件类似，可以除了在线搜索相关的企业之外，其主要功能是支持在线交流，可以在线交流工作相关岗位的信息。
注意事项：1、不要登录非正规的网站 。
在校大学生应尽量在高校就业网上寻找满意的职位。
2、不要向任何网上“雇主”发送自己的某些个人重要资料。
例如身份证号码、信用卡号。
3、不要盲目地发送自己的简历。
自己要有准确的定位，否则接下来的面试会让你应接不暇。
4、不要同时应聘同一单位的数个不同岗位。
这样做容易给招聘单位留下随意的不良印象。
5、不要以同一份简历来应聘不同的公司。
针对不同的要求 ，写几句量身定做的求职语句。
6、不要申请不符合自己实力的职位。
如果条件仅有一至两项符合的话，很可能第一轮就被刷了下来。
7、不要以附件的形式来发送求职简历。
因某些招聘单位的电脑无法打开附件，可以选择纯文本格式发送。
8、不要以很高的频率发送简历。
这种行为很可能引起招聘单位的反感从而过滤掉你的邮件。
9、要忽视已经发送的简历。
最好对发出的简历做一份跟踪档案，分类并随时关注它的进展。
10、不要因为没有回音而过分焦虑。
一定要保持平和的心态，这样才能更好地把握机会。

二、网上找工作哪个app比较靠谱？

招聘网站现在细分也比较多，针对的招聘群体不同！对于蓝领打工者来说苦瓜打工网比较靠谱；
对于互联网求职者来说拉勾网比较靠谱，对于白领上班族来说使用智联招聘和前程无忧比较多。
一个靠谱的找工作APP，以下几个方面是要有的，第一方面：能够推荐到非常契合优质的岗位和企业；
第二方面：能够及时的和企业进行对话，从而省去了很多复杂的面试和复试的过程；
第三方面：能否能够对于企业进行把关不至于坑人骗人的公司都上来了，从而更好的避免求职人进行去不至于受骗。
招聘网站现在细分也比较多，针对的招聘群体不同！对于蓝领打工者来说苦瓜打工网比较靠谱；
对于互联网求职者来说拉勾网比较靠谱，对于白领上班族来说使用智联招聘和前程无忧比较多。
目前都是通过网上进行找工作和求职的人特别多，所以很多企业也就把招人才的最核心的渠道放在了网上来了，所以通过网上能否根据我要求职的岗位匹配到非常好的企业，这个就很关键了。
1、前程无忧作为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，在南方城市用户量占大多数，二三线城市岗位多，搜索比较方便快捷。
但是搜索岗位的结果不够精确，而且页面看上去比较简单没有美感。
 ；
2、智联招聘前身是一家猎头公司，是国内最早的人力资源服务商之一，偏重于北方用户市场，职位选择比较多，但相对二三线城市岗位较少，HR要求较高，投递的简历容易被筛选出去。
 ；
3、中华英才网曾经与一度与前程无忧，智联招聘三足鼎立，定位于中高端岗位，行业知名度高，但后来因内部原因被卖给了58同城，招聘质量及效果较以前来说有些下降。
 ；
4、猎聘网本质上是传统招聘网站的升级版，中高端职位较多，70000多名猎头在线，但猎头里有时会放出些虚假职位信息以此来为收集简历和提升人气。
 ；
5、拉勾网（互联网招聘网站） ；
是一家专业的互联网招聘平台，大量互联网岗位供联网人士选择，职位实时更新，薪资透明，但由于是垂直类专业平台，职位不够全面，导致非互联网人士选择工作岗位少。
 ；
6、BOSS直聘（互联网招聘网站） ；
是一款宣传BOSS与求职者直接开聊天的免费招聘工具，让求职和招聘变得更有效率。
这一模式是方便了企业与求职者，但不可否认这里面也有少数骗子公司，要注意辨别。
除了以上这些主要的招聘网站，当然还有储如58同城、赶集网一类的，一些本地的人才网，线下的本地求职招聘会等可以相结合起来。
这些相结合起来可以帮助你在这个时期更好的找到理想的工作。
 在求职时不光要找到好的招聘网站，还要了解求职公司 ，做好简历，做好面试准备充分才能帮你更好的入职你想要进入的公司。

三、问一个问题，成都一家年收入100万至200万的广告公司副总经理的年薪应该是多少？

5万

四、上市国企公司副总经理的年薪

这个就不一定了，那要看企业规模与实际情况了。
温州、苏州一带的中小型企业质量经理年薪一般8~30W，中小型企业的副总经理一般年薪12~50W，当然也有比这多的。
目前我们国家比较大的一些上市公司的副总经理年薪100~500W不等。

五、问一个问题，成都一家年收入100万至200万的广告公司副总经理的年薪应该是多少？

符合上市一系列条件，必须同时符合下列条件： 一是其股票经过国务院证券管理部门批准已经向社会公开发行；
 二是公司股本总额不少于人民币五千万元；
 三是开业时间在三年以上，最近三年连续盈利；
原国有企业依法改建而设立的，或者公司法实施后新组建成立，其主要发起人为国有大中型企业的，可以连续计算；
 四是持有股票面值达人民币一千元以上的股东人数不少于一千人，向社会公开发行的股份达公司股份总数的百分之二十五以上；
公司股本超过人民币四亿元的，其向社会公开发行的比例为百分之十五以上；
 五是公司最近三年内无重大违法行为，财务会计报告无虚假记载；
 六是国务院规定的其他条件。
 只有符合了上述条件，才能批准其上市进行交易。

六、中国中车高铁企业总经理年薪多少万

大的公司年薪都是上千万的。

七、独立董事的薪水大概是什么范围

　　独立董事（independent director），是指独立于公司股东且不在公司中内部任职，并与公司或公司经营管理者没有重要的业务联系或专业联系，并对公司事务做出独立判断的董事。
 　　从法律角度上说，在我国公司治理中（如上市公司）设定独立董事制度，其根本使命是：监督与制约大股东的公司控制权。
独立董事应独立履行职责，不受公司主要股东、实际控制人、以及其他与上市公司存在利害关系的单位或个人的影响。
 　　独立董事不是由大股东推荐或委派，也不是公司雇佣的经营管理人员，所以他作为全体股东合法权益的代表，享有对公司董事会决议的独立表决权和监督权。

参考文档