一、上市公司及即将上市公司的普通员工工资标准一般都是多少啊
即使上市公司,待遇也不一样,上市公司照样有倒闭的,没上市的照样高薪厚职 所以工资还是取决于公司的盈利状况和公司的文化,是不是重视人才
二、基本工资绩效工资
不合法,既然劳动合同中约定了工资,公司就应当按照约定支付工资,这一部分工资是你自己的,公司无权从其中拿出一部分。
三、企业单位有29年工龄有多少退休工资
退休后的养老金计算,需要根据数据计算。
比如,缴费年限、缴费指数、个人账户存款、退休年龄、当地上年度社平工资等。
没有这些数据,无法准确计算。
四、薪级工资定级
工资在机关、事业和企业(城市和农村)是有区别的。
不知道你是机关、事业还是企业,是农村还是城市。
五、企业基本工资是多少?
只要不低于当地政府规定的最低工资就可以了,稍微考虑一下同行业的竞争,最后是自身企业的实际财力与工作情况而定。
2022年度,苏州最低工资是1140.
六、企业工资标准
首先了解当地政府最低工资标准,然后列出拟设置的岗位及岗位要求,据此进行调研当地同类企业工资的情况(含奖金五金一险),一般是多少,工资设置时要考虑职务(职业资格),职称,文化程度,工作时间长短等因素.这样详细调研后编写报告,提出本公司工资分配建议方案,提交领导决策.
七、我的薪级工资应该是多少级?
这个问题建议您咨询一下单位的人事部门最恰当了。
薪级工资,指的是因工作人员的工作表现和资历而设立的工资薪级。
薪级工资标准由相应的“薪级”确定,对专业技术人员和管理人员设置65个薪级,对工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。
薪级需要由“不同级别的岗位上的具体任职年限”和“套改年限”两个信息确定。
注意:各地根据工资制度改革的变化而随时变化,以上仅供参考。
八、上市公司会计工资是多少?
这个是看具体情况的吧。
有些厂工资高,有些工资低的一般2000多是正常的,计算工资的话,那要看你老板准备怎么计算了,这个不是你做主的。
比如说在广东,也分不同的地区城市,在深圳,一般会计的工资在2600左右,条件最起码的会计有从业资格证书,基本的会计经验,工资一般直接谈定,国有企业计算工资比较复杂,有学历,经验,职称等一些因素。
私营企业工资一般都直接谈好就好了。
要看地区,基本上会计员的工资不是很高。
九、源铭华达塑公司的基本工资是多少?
1320的基本工资
参考文档
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