一、上市公司高管薪酬从哪里可以查到
只看资产负债表是不够的啊 资产负债表上面只显示的是应付职工薪酬的余额 当月要是计提500 发放400 那么在上月的基础上只增加了100 这怎么能够体现总额呢
二、高管薪酬包括哪几个部分啊?
你是指年薪还是月薪? 除了底薪 年薪才有年底分红,月薪只有年终奖金 年薪才有风险收益,月薪只有绩效奖金 各种补贴 五险一金 如果是上市公司还有股红
三、上市公司员工薪酬在哪个数据库能找到
这个只能在他们自己公司的数据库才会有啊其他一些网上相关的只是有人做了调查才得出的
四、哪里可以看上市公司的股权激励内容?
在“公司资讯”里可以查看,一般软件是F10键。
股权激励是对本公司员工进行长期激励的一种方法,属于期权激励的范畴。
是企业为了激励和留住核心人才,而推行的一种长期激励机制。
重视人才的公司应该是好公司。
五、如何查上市公司一年中所支付的员工工资总额?
只看资产负债表是不够的啊 资产负债表上面只显示的是应付职工薪酬的余额 当月要是计提500 发放400 那么在上月的基础上只增加了100 这怎么能够体现总额呢
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碧水清莲
发表于 2023-05-23 03:19回复 蔡宥木:就行业薪酬结构而言,交通运输仓储业、电子行业由于开放程度高,市场竞争激烈,其上市公司高管薪酬结构比较合理,而采掘业,水电煤气业,金融保险业等则由于受到国家政策保护,其高管薪酬结构不太合理。通过从基本特征、治理特征和。