如果你恨一个人就让他去买股票吧！面对姐姐这样的说辞，我怎么做更稳妥？

一、医生要当值连续36个小时?

很不可思议是吧？事实上很多医生就是这样的。
名义上是24小时班，早八点到第二天早八点。
但上满24小时班后要接着上一天班，管你自己分管病床上的事情，到第二天晚上才能下班回家。
如果你恨一个人，就让他当医生去吧。

二、我对股票只是了解一些皮毛而已，谁能具体的说一说，包括怎么抄，怎么看等等，答得我满意就追加分

股票投资一般有两种操作思路：一是长期投资（长线），二是短期投机（短线、超短线）。
但赚钱总的原理和操作方法是：
1、炒股就是低买高卖，通过证券市场股票的买入、卖出，赚取股价差额、实现套利。
股票市场也是体现价值、供求影响价格，买的人多价格就涨，卖的人多价格就跌。
资金流入、流出使得股价上下波动，波段上落，周而复始。
投资者就要顺势而为，低价买入、高价卖出，谋求利润。

2、炒股重要的是选时选股——适合时机进行适合股票投资。

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A、股市有周期性，涨多会跌，跌多会涨。
大盘下挫90%股票都会下跌，这时不要建仓。
大盘企稳并重新上行时建仓最好。
例如，大盘攻击30日均线，可尝试建小的仓位，如果能站稳并持续上攻则可加仓。

B、盈利报告，包括年报、中报和季报。
在大盘走稳的前提下，业绩有良好预期的个股，在报告发布前的二周到四周或之前就开始上涨，可在个股技术面形成多头时建仓，到报告发布前几天涨势减缓或开始下调时出货。

C、送红股和转增。
大盘走稳，大比例送转（10送8或10送10）会带来较大涨幅。
送转方案公布后有一波上涨，方案执行前也有一波上涨。
但大盘弱势时有可能被理解成负面预期，从而令股价加速下挫。

D、热点板块，大盘每轮上涨都有热点板块。
强势时热点机会多，弱势时热点不具持续性。

E、消息，事前传言，消息出来股价已有一定涨幅，股价对预期已有反应，这时可能是卖出时机。
如是突发性利好，可在技术面条件良好情况下设置好止损位后可适当介入。
负面消息则要先出来观望为好。
F、基金操作，每季最后两周基金可能会在最近表现良好股票上加仓，让自已帐户看起来比较漂亮或者增加帐面的盈利。
这个机会可以利用。

三、中国太平洋人寿保险股份有限公司大连分公司面试问题

保险公司真要找这些非业务的职位，除非你：1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2，有过硬的内部关系。
3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
替你总结了保险公司的伎俩：长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
到处搜集你的联系方式，挨个打电话发短信拉人；
不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG，TK，或者英文缩写——比如AIA，PICC，PRU等等等等来隐姓埋名；
不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”，自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。
不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
给你招聘那帮人打着小算盘，拉来一个人拿一个人的人头费（增员奖），外加向你和你的家人兜售保险。
利益面前，干嘛不热心，干嘛不给你吹水，生怕你不来？如果你听了他们的话，去当所谓的保险代理人，他就是你的头头。
你每卖出一份保单，对方就能抽成，所以这帮人想到处找下线。
 按某位网友的原话：“他就是让你去拉保险的，每进一个新员工他们拿一份提成，然后你在培训中不断地被煽动起自己的责任心，好像你不卖给亲戚朋友保险就是对不起他们一样，另外还煽动你的成就感，给你画个大饼，让你觉得你马上就能赚到很多钱，接着你就开始开发自己的亲戚朋友，动员他们买保险。
等你开发得差不多了，实在做不出业绩了，你也可以走人了”

四、如果你现在有2个工作机会一个是跟别人聊天让人家买股票一个是销售助理你会选哪一个？

销售助理

五、恨一个人是什么感觉？

恨一个人就是到最后发现只是自己在伤心

六、如果一个人给你洗脑让你去炒股是为什么，炒股到底会不会被骗

炒股不会被骗啊但是要小心一些人的黑平台要在正规的券商开户

七、如果你现在有2个工作机会一个是跟别人聊天让人家买股票一个是销售助理你会选哪一个？

保险公司真要找这些非业务的职位，除非你：1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2，有过硬的内部关系。
3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
替你总结了保险公司的伎俩：长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
到处搜集你的联系方式，挨个打电话发短信拉人；
不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG，TK，或者英文缩写——比如AIA，PICC，PRU等等等等来隐姓埋名；
不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”，自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。
不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
给你招聘那帮人打着小算盘，拉来一个人拿一个人的人头费（增员奖），外加向你和你的家人兜售保险。
利益面前，干嘛不热心，干嘛不给你吹水，生怕你不来？如果你听了他们的话，去当所谓的保险代理人，他就是你的头头。
你每卖出一份保单，对方就能抽成，所以这帮人想到处找下线。
 按某位网友的原话：“他就是让你去拉保险的，每进一个新员工他们拿一份提成，然后你在培训中不断地被煽动起自己的责任心，好像你不卖给亲戚朋友保险就是对不起他们一样，另外还煽动你的成就感，给你画个大饼，让你觉得你马上就能赚到很多钱，接着你就开始开发自己的亲戚朋友，动员他们买保险。
等你开发得差不多了，实在做不出业绩了，你也可以走人了”

八、面对姐姐这样的说辞，我怎么做更稳妥？

她是为你着想，不让你花钱，但做为你来说，应该买个礼物表示一下心意。
你有一个不是亲的，却胜似亲的姐姐，很幸福。

九、“如果你爱一个人，就送他去纽约，因为那里是天堂；如果你恨一个人，也送他去纽约，因为那里是地狱”

这是电视剧《北京人在纽约》开篇的第一句话，纽约是一个对中国人完全陌生的复杂城市，一个人到了全新的环境，如果不能适应，对他来说生存都无法保障，所以是地狱，但是如果你能够发挥才能，就能够很快找到自己位置，甚至成功上位，获得尊重和更好的生活。
其实这句话想表达的就是这样一种情感，同时对听众来说强烈的对方也吸引了好奇心。

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