公司不上市期权有啥用~关于未上市公司期权、扩股、配股的意义，给公司员工带来的效益

一、还没上市的公司期权到了要上市的公司期权之间有什么好处

很多创业公司在商业上获得一定意义的“成功”以后，很多拿到期权的人才知道原来期权这么值钱；
很多忽悠的创业公司倒闭以后，很多拿到期权的人才知道原来期权是个笑话。
大部分公司的期权确实没有价值，你看一下创业公司成功的比例就知道。
期权是否能够兑现和有价值，很大程度上也都是基于自己的眼光和判断，选对了团队，跟对了人，做对了项目。
核心的思想是初创团队一般需要有一个大头手里拿着比较多的股权，不论是对于将来的企业决策还是对于未来融资稀释后的股权架构而言，都是十分必要的。
一般对于初创公司的 CEO 而言，最好拥有超过 50% 以上的股份，不然越走到后面资本风险越大。
初创股权分配主要有两种方法：按照每个人对于项目的贡献进行分配。
一般一个项目要启动，主要包含产品、技术、财务、市场、运营、设计等。
创始核心团队可以按照每个人带来的贡献价值来分配股权。
如果一个产品是技术导向的，技术合伙人的股权可以多一些。
但对于大多数国内的创业团队而言，市场与运营导向的产品居多，所以负责这两块的创始人一般需要拿到多一点的股权以掌握公司命脉。
按照出资额进行分配，但是千万要注意出资额的分配要与公司未来发展的方向与策略相匹配，不能只是单纯按照每个人最多能拿出钱的数额，然后按比例分配股权。

二、非上市公司 期权 职员好处

很多创业公司在商业上获得一定意义的“成功”以后，很多拿到期权的人才知道原来期权这么值钱；
很多忽悠的创业公司倒闭以后，很多拿到期权的人才知道原来期权是个笑话。
大部分公司的期权确实没有价值，你看一下创业公司成功的比例就知道。
期权是否能够兑现和有价值，很大程度上也都是基于自己的眼光和判断，选对了团队，跟对了人，做对了项目。
核心的思想是初创团队一般需要有一个大头手里拿着比较多的股权，不论是对于将来的企业决策还是对于未来融资稀释后的股权架构而言，都是十分必要的。
一般对于初创公司的 CEO 而言，最好拥有超过 50% 以上的股份，不然越走到后面资本风险越大。
初创股权分配主要有两种方法：按照每个人对于项目的贡献进行分配。
一般一个项目要启动，主要包含产品、技术、财务、市场、运营、设计等。
创始核心团队可以按照每个人带来的贡献价值来分配股权。
如果一个产品是技术导向的，技术合伙人的股权可以多一些。
但对于大多数国内的创业团队而言，市场与运营导向的产品居多，所以负责这两块的创始人一般需要拿到多一点的股权以掌握公司命脉。
按照出资额进行分配，但是千万要注意出资额的分配要与公司未来发展的方向与策略相匹配，不能只是单纯按照每个人最多能拿出钱的数额，然后按比例分配股权。

三、若公司不上市，期权是否是浮云？非自己写的回答请绕行

期权有效期内不上市，期权价值自然会大打折扣，但如果公司有发展前景业绩优异，期权认购价合理的话，购入股票也是不错的选择，好公司迟早还是会上市的.

四、公司在没有上市希望的时候，为了留住人才分配期权，对于个人有什么意义和风险？期权和股份根本的区别是？

期权和股份的根本区别是：持有股份就是公司的股东，可以行使股东的应有权利。
持有期权不是股东，没有股东的应有权利。
持有期权者的风险在於得到期权所需付出的代价。
因这些期权看来是没有价值的。

五、关于未上市公司承诺的期权的问题

1，任何承诺都需要书面化2，没有上市也可以行权，以现金行权的方式持有公司的股票。
3，不断注资意味着固定数量股票的股权被稀释，但是财务价值没有贬值。
是否靠谱，只有依靠你自己对公司和公司管理团队的判断。

六、公司没上市，期权可以变现吗

不可以！

七、股票期权公司没上市可以卖期权吗

可以的。
只要能找到下家，不违反公司法和股权投资的相关规定。

八、还没上市的公司期权到了要上市的公司期权之间有什么好处

期权的价格是由系统价格加时间价格决定的，时间价格就是，现在买进或者卖出的期权到到期日的时间，时间越长，价格越高，时间越短价格越低。
　　期权又称为选择权，是一种衍生性金融工具。
指在未来一定时期可以买卖的权利，是买方向卖方支付一定数量的金额（指权利金）后拥有的在未来一段时间内（指美式期权）或未来某一特定日期（指欧式期权）以事先规定好的价格（指履约价格）向卖方购买或出售一定数量的特定标的物的权利，但不负有必须买进或卖出的义务。
　　从其本质上讲，期权实质上是在金融领域中将权利进行定价，使得权利的受让人在规定时间内对于是否进行交易，行使其权利，而义务方必须履行。
在期权的交易时，购买期权的一方称作买方，而出售期权的一方则叫做卖方；
买方即是权利的受让人，而卖方则是必须履行买方行使权利的义务人。

九、关于未上市公司期权、扩股、配股的意义，给公司员工带来的效益

公司现在奖励你2万股 ，如果公司股票上市，价格每股10块钱，你的股票市值就是20万，你可以在公司规定的范围为把部分或者全部股票卖掉。


扩股配股是公司还要让你掏钱买公司的股票，但价格一般会比市场上的价格便宜点，但会有锁定期，会规定1年内不得卖出等条件。
总之公司奖励股票就是让你把自己的利益和公司的利益挂钩，你工作做的好，公司业绩好，公司分红也多，股价也会上涨，你手中的股票价值也越高。

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