上市公司董事长应该懂得什么！上市公司董秘应该干什么?

一、上市公司董秘应该干什么?

上市公司董秘能到股吧来与股民交流的确实罕见，因为大多数董秘都没有把普通股东放在眼里，对股吧更是不屑一顾，他们的眼里只有公司高管大股东。
董秘能为普通股东服务这原本正常的行为却被有些人认为不正常，这正是当今社会的一种悲哀！期待上市公司的董秘们能够向赵以国先生学习，放下架子来到股吧，与普通股民一起交流吧，普通股民也是股东，董秘也应该为他们服务！

二、作为一个公司的董事长，对公司应该做些什么，注意些什么，例公司纳税，怎么纳税！

公司董事长主要是做战略规划，用人，做投资等；
公司纳税由财务人员处理。

三、想当老总应该懂得哪些知识?

当老总很简单：1、你所在的企业基本经营情况方针、经营项目、发展方向、短期目标、中长期目标。
2、企业的运作如何，作好各个部门的配合、协作。
3、企业管理的相关知识要具备。
4、生产、销售的相关技术。
5、良好的人际关系。
6、较好的口才。
7、渊博的各种社会科学知识。
8、要是什么都没有也可以，就是要有钱和精明的头脑。

四、如何从炒股做到上市公司的大股东或C.E.O.需要知道什么？准备什么？

只要你有足够的资金，一切都ＯＫ

五、开股份公司管理经验和需要注意哪些

1、你们合伙成立的公司法律上不叫股份公司，应该是有限责任公司，股份公司在我国专指上市公司。
2、你要开个公司的想法可以，建议：1）开始不要摊子铺的太大，逐渐摸索经验，再扩张；
2）如果是自产自销产品，要有核心技术，这也是你的竞争力所在，所以人员上还要聘请一个懂技术的人才；
3）财务核算上要尽量清晰，成立公司少不了要有人管财务，建议让一名股东任出纳，会计可以外聘或外包；
4）创业初期，投资人尽量要参与公司业务或经营，只有这些人与你有利益的一致性，其他人都是雇佣关系，不会太卖力；
5）技术人才可以拉到股东里，给一定比例股权，让他成为你队伍中的一员；
6）分工要明确，责任要清楚，权限要有规定。
这些要你的合伙人坐下来商量，最终由大股东决定。
3、投资和入股可以分开，即不投资的人也可以成为股东，可以持有干股，只要干股不超过50%即可，如果超过50%，你的控股地位将受到威胁。
给予的股份在公司章程中体现，注册时也会进行登记的，公司注册可以找中介帮助。
4、除了股份以外，经济上你没有其他好办法控制这些人，只能靠你的人格魅力了。
5、占股最多的法人代表说了算吗？是的，51%就是绝对控股，股东会决定大的方向、资金预算、年度计划等等，股东会是按股权表决的；
董事会是按人头表决的。
6、入股和退股都要按当时的净资产（所有者权益）估价，由进入人买退出人的股份，折合多少钱，让进入人给退出人就行了，与公司经营等无关。
到时需要写个股权转让协议，修改一下公司章程，做一下工商登记变更就行了。
7、做买卖经验要靠个人积累，书上教不会的。
可以看看相关经营管理的简易教材，建议不要看那些吹来吹去的书。

六、一个 企业董事长每天都要做什么

有日程安排主要处理一些战略性的决策或规划问题，比较常见的就是开开会什么的，比较好的是和其他企业、政府机关或其他社会机构建立联系网络为企业创造好的外部坏境，对企业内部重大事件做出最终决策比如重大人事任免、财务问题或隐患、重大培训项目等等。
也是比较忙的。
中层领导与之不同，是要具体负责部门事务或项目进程，完成战术性指导；
基层领导或员工则最终负责执行任务，完成业务性的工作。

七、我是一家上市公司董事长的秘书，老总问我我能为他做什么，分担什么，我到底想要什么？我不知道该怎样回答

这些问题并不太难回答，但你没作答。
一是你自信不足，二是你对于老总秘书的工作经验不是太丰富。
一般董事长秘书的岗位职责归为以下几大类：1、总经理日常行程的协调、安排；
2、协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料；
3、协调与各部门的关系，促进相关工作的推进等；
4、接待来访的客户；
5、负责总经理会务的组织安排，会议纪要的编写，并对决议事项进行催办、查办和落实；
6、负责处理总经理临时交办的其他工作；
7、有的需要承担翻译职责。
8、做好董事长交办的其它临时工作。
建议：你按照自己的工作能力能给老板分担哪些工作口述和承诺给老板，你告诉老板在工作之中可以帮他分担烦恼如果他愿意聆听，你可以给他发表自己的意见。
平时的工作可以让他省时、省心请他放心把工作交给自己。
注意：表面工作一定要做到位，平时董事长办公区域的卫生工作要落实，普通话要标准，内部需要见董事长汇报工作的需要你来通报或预约（这一点最能让董事长感受到你的存在）。
基本就是这样了。

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