上市公司的季节性停工损失怎么计算…季节性停工损失应计入什么费用？

一、名词解释：季节性停工损失

一、停工损失 停工损失是指企业或生产车间、班组在停工期间内（非季节性停工期间）发生的各项费用，包括停工期内支付的直接人工费用和应负担的制造费用。
 企业发生停工的原因是多种多样，如停电、待料、机械故障、机器设备修理、发生非常灾害以及计划压缩产量等，都可能引起停工。
企业在停工期间所发生的停工损失应由开工生产的产品负担，计入产品生产成本。
　 注意：由于非常灾害造成的停工损失和由于计划压缩产量而使主要生产车间连续停产一个月以上或整个企业连续停产十天以上所造成的停工损失，按制度规定由营业外支出列支。
 停工计算损失的时间和空间界限，一般由企业主管部门规定，因而一定时间和一定范围内的停工不计算损失，只有超过一定时间和范围的停工才计算损失。
 停工损失主要包括在停工时间所支付生产工人工资，按工资额计提的职工福利费，以及应负担的制造费用等。
停工可分为计划内停工和计划外停工损失，计划内停工是计划规定停工、计划外停工是各种事故意外造成的，因而对于这种停工损失的费用列入制造费用。

二、季节性停工损失应计入什么费用？

发生季节性的停工损失，借记“制造费用”科目，贷记“原材料”、“应付职工薪酬”、“银行存款”等科目。

三、季节性及修理期间的停工损失应该计入

D营业外支出

四、季节性停工损失属于企业的什么项目

企业因季节性停工所导致的损失是计入“制造费用”科目，在此期间固定资产照提折旧，生产车间的折旧费用应计入“制造费用”。

五、季节性停工损失应计入什么？

季节性停工损失应计入什么？-----计入制造费用

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