一、上市公司及即将上市公司的普通员工工资标准一般都是多少啊
即使上市公司,待遇也不一样,上市公司照样有倒闭的,没上市的照样高薪厚职 所以工资还是取决于公司的盈利状况和公司的文化,是不是重视人才
二、上市公司高级管理人员可以在控股股东或实际控制人及其控制的其他企业...
1.当然要工资了。
2.是的
三、公司监事是否在公司领取薪酬?
这要看公司章程里有否规定。
如果没有规定,一般是不领的。
但是有可能会有不定期的补贴,比如开董事监事会时。
四、监事会成员取得的监事会收入属于工资吗
业主委员会都是自发的,除非聘用来干活的(会计之类)都没有工资
五、哪位老师告诉一声,上市公司证券事务代表工资一般为多少啊?谢谢您
看你工作的内容了。
如果是助理,秘书性质的,一般进来只有2000-3000。
随着专业知识的增长,可以加薪。
如果可以独立完成董秘交代的专业性的任务,一般是6000-10000。
比如证券事务部经理。
六、上市公司及即将上市公司的普通员工工资标准一般都是多少啊
七、国有大型企业监事会的员工待遇怎么样?
监事会的员工也是员工,国有企业员工什么待遇就是什么待遇,不会有特殊的地方,唯一权利就是企业不可以轻易辞退你,因为职代会有相关规定。
不属于公务员。
八、股份有限公司监事应有工资吗?
如果是专职监事那可以得工资,否则只能是劳务费,在到公司从事监督工作的时候才能得工资,不过也可以每月计给工资,然后每月到公司工作若干天
九、监事有工资吗?
如果公司章程或股东会对此有约定,可以按照约定来,如果没有约定监事是不另计工资的。
参考文档
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