一、如何撤消企业负责人人
要经过公司同意,全体股东开股东会议,并做会议纪要,通过后,全体股东到工商办理变更,然后到税务部门办理变更
二、如何化解上市公司高管辞职卖股套现
投资者质疑,如果上市公司高管都只顾着卖股票,宁可辞职也要套现,那么中小股东的利益谁来负责,上市公司的经营如何延续?有没有什么办法加以防范呢?我以为,允许高管不辞职卖出股票是个好办法。
很多人提出了各种各样的办法,例如把现在6个月的禁售期延长到1年及1年以上,例如增加更多的限制条款等等,但说来说去,这些都是堵的办法,不是疏。
说白了,上市公司高管看着自己有价值千万的股票,谁都想变了现买个别墅,换个宝马,这样也能让家人过上好日子,要不光拿着股票不给家里人花,那不是成了葛朗台?还有,股市狂涨,价格超出理性,高管想要卖出股票做个差价,应该是比较合理的要求,如果说在6100点的股市还能保持冷静的投资者,即使不需要内幕消息,也一样有卖出股票做空的需要,那么高管想卖股票,未必是有内幕消息。
其实解决问题的办法也有不少,比如把是否担任高管和能否卖出股票区别开来,例如董事长可以先行发布公告。
例如说目前股价太高,自己准备卖出股票平抑股价,并公布卖出数量和卖出价格,这样投资者也能有所参考。
而且结合事前事后的公司公告,也能确定是否存在内幕交易。
除此之外,还有一个变通的办法,那就是尽快增加卖空机制,允许公司高管做空股市,以对冲其因持股带来的股市波动的风险,例如推出股指期货,例如可以融券卖空,这些都能起到让高管避险的作用。
换位思考,如果你持有市值上千万的股票,并预期未来股价将会大幅下跌,你不着急吗?换谁,都有卖股的冲动。
此外,如果公司高管想买别墅,自然也需要卖出股票,这也好办,如果属于这种情况,公司高管可以向证监会申请卖出足够多的股票用于支付消费金额,并由相关机构把资金直接打入目标商户的账户,例如地产商、汽车销售商。
总而言之,必须要满足上市公司高管用钱的欲望,必须要允许公司高管盘活这么一大块资产,股价的波动不仅仅和公司内部信息有关,跟整个市场的走势也联系密切。
不能因噎废食,不能说公司高管的所有股票交易都是内幕交易。
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三、上市公司一致行动人各方中某一方如何退出
一致行动人是以身份+行动为标识的,当你拥有某种身份并且参与法律规定的特定行动时,你就成为一致行动人。
只要身份、行动二者缺一,你就不是一致行动人。
可以通过身份的改变来“退出”一致行动人的外延。
比如,你是上市公司的董事,你跟上市公司购买一样的股票,那你就是“购买股票”事件的一致行动人。
如果你辞职,不再担任上市公司董事,那么你没有相应的身份,即使你还在购买股票,但就不是一致行动人了。
四、董事会如何开除占有股份的高管?
问题表述的不够清楚,可以分为两个层面理解:将高管解职(开除)和剥夺股东权。
对于前者,要看公司章程和该高管签订的雇佣合同,来判断应该适用何种程序解除高管的职务,是通过董事会、股东会投票表决,还是总经理就有权利解除该高管的职务,以及是否需要做出相应赔偿。
对于后者,股东权是财产权,除非存在@秋霞提到的未履行出资义务或抽逃全部出资,否则无法通过投票等程序剥夺。
在中国公司法修改后,“股东除名”从理论上是有可能的,但对于股东已履行了部分或全部出资义务的,实践中几乎没有见过成功的除名案例,如果进入诉讼很难预料结果;
如果股东之间签有股权回购协议,有可能按照约定的价格由其他股东回购全部股权,但如果协议违反公司法的强制性规定,也会引起纠纷。
不管是哪种情况,董事会都是无法剥夺股东权的。
五、公司高管在公司上市前离职原始股如何处理
1、看公司章程约定;
2、无公司章程对离职时股权没有作限制规定,或虽作规定,但股东本人并未在章程上签名,可由股东本人决定是否转让。
参考文档
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