一、操盘手待遇问题
如果你个人操盘大资金100万以上连10%都达不到,那么个人建议就不要去当操盘手了。
现在国内的私募最低的收益率都限制在10%以上。
操盘手的底薪一个月都在万元级以上,剩下的是资金提成,比例在收益的5%-10%,也有的私募是按照资金量的使用来制定提成的。
国内的一些超级操盘手,一般都是送车送房,反正操盘手这个职位是非常吃香的,但也是要求能力非常强的岗位。
二、操盘手怎么拿提成
我就是操盘手,一般公司是不会直接给操盘手提成的,不过会有奖金风险方面一般私募都会让操盘手提供担保金,主要是保密担保。
如果是主操盘手的话还得提供亏损担保金。
不过不同私募有不同的操作模式具体情况具体对待。
三、操盘手的底薪一般是多少?提成是如何计算? 操盘手一般用谁的资金交易?
呵呵 小心被骗呀 你是不是说的什么大宗交易现货 他们广告打着交易员 操盘手的旗号拉人 去了之后根本不是你想象的那样 交保证金都是扯淡的事情 说先培训你 让你先自己拿钱去开户 自己先炒 炒好了说公司给你操作资金 都是胡扯的 其背后根本目的就是 交易费惊人 拿一万块来说吧 他之规定少数不多的几个品种交易 交易费5毛一批次 一买一卖就是相当于一吨1块钱 而且它类似股票 可以将资金放大十倍 这样算下来 一万块钱交易一次手续费就高达300~400元 慢慢的用不着多长时间就一万块钱就没了,这些人很缺德的 一定要去揭穿他们 用脑袋想想自己凭什么去当操盘手
四、操盘手怎么拿提成
1、股票操盘手的收入也有高低,有的操盘手能力强,所以收入就相对较高,但也有的操盘手工作能力一般,所以提成收入会低。
另外还要根据操盘手所处的公司和地理位置而定,发达地区的大公司操盘手的工资会相对高点。
所以操盘手收入是因人而异的,很难一概而论。
2、操盘手是个新词,它是随着股市的开启而走进中国人生活的。
它的诞生标志着中国经济的变化。
操盘手,是指为别人炒股的人。
操盘手主要是为大户(投资机构)服务的,他们往往是交易员出身,对盘面把握得很好,能够根据客户的要求掌握开仓平仓的时机,熟练把握建立和抛出筹码的技巧,利用资金优势来在一定程度上控制盘面的发展,他们能发现盘面上每个细微的变化,从而减少风险的发生。
五、一般私募操盘手的业绩怎么提成
1. 管理费,按管理资金的总额计算,一般是年1-2.5%;
2. 收益分成,即carried interest;
一般是基金除本金外,收益的20%归管理人,其余80%由全体出资人按出资比例分配。
以上是大致、通用的说法啦,具体每个基金的计算都有不同的。
六、股票的那种操盘手,利润提成是怎么提的?
操盘手是不承担亏损行业里没有一个标准公募基金的操盘手提成不超过2%私募基金的操盘手提成可达25%
七、股票操盘手月薪大概多少
看地区吧 有高也有低的
八、股票是怎么计算收入的?
涨了多少乘以股数
九、股票操盘手工资收入多少
1、股票操盘手的收入也有高低,有的操盘手能力强,所以收入就相对较高,但也有的操盘手工作能力一般,所以提成收入会低。
另外还要根据操盘手所处的公司和地理位置而定,发达地区的大公司操盘手的工资会相对高点。
所以操盘手收入是因人而异的,很难一概而论。
2、操盘手是个新词,它是随着股市的开启而走进中国人生活的。
它的诞生标志着中国经济的变化。
操盘手,是指为别人炒股的人。
操盘手主要是为大户(投资机构)服务的,他们往往是交易员出身,对盘面把握得很好,能够根据客户的要求掌握开仓平仓的时机,熟练把握建立和抛出筹码的技巧,利用资金优势来在一定程度上控制盘面的发展,他们能发现盘面上每个细微的变化,从而减少风险的发生。
参考文档
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