一、年末了,合伙企业分红,所得税应该怎么交
普通合伙企业年底分红不需要交个人所得税。
普通合伙企业,是指由普通合伙人组成,合伙人对合伙企业债务依照《合伙企业法》规定承担无限连带责任的一种合伙企业。
根据国发[2000]6号《国务院关于个人独资企业和合伙企业征收所得税问题的通知》
二、股东是公司,年底分红款划入股东的公司,那么股东的分红款怎么纳税、
居民企业从居民企业分得的利润不需要缴纳企业所得税。
个人股东分得的利润需要缴纳20%的股息红利个人所得税。
三、菜鸟提问:企业年终分红如何上税呢?
2,员工分红算员工工资所得 应代扣代缴个人所得说
四、年底将利润分配进行股东分红的账务处理,以及所交的税都有哪些
年底将利润分配进行股东分红的账务处理借:利润分配-未分配利润贷:应付股利这是计提应付股利的账务处理。
因为你的股利分配是动用的所得税后的净利润,所以不用再交税了。
五、年底分红怎么扣税
2,员工分红算员工工资所得 应代扣代缴个人所得说
六、企业年底分红给股东,股东均为公司职工,怎么计算个人所得税?怎么做会计分录?
会计分录如下:1、提取时:借:利润分配--未分配利润贷:应付股利2、支付时时:借:应付股利贷:应交税金--个人所得税贷:现金等■相关政策解读如下:1、根据个人所得税法,第二条,这种分红属于:利息、股息、红利所得;
2、个人所得税法第三条税率:特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,适用比例税率,税率为百分之二十;
3、个人所得税法第六条:利息、股息、红利所得,偶然所得和其他所得,以每次收入额为应纳税所得额4、个人所得税法第八条 个人所得税,以所得人为纳税义务人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。
个人所得超过国务院规定数额的5、根据个人所得税实施条例第三十六条 纳税义务人有下列情形之一的,应当按照规定到主管税务机关办理纳税申报: (一)年所得12万元以上的;
如果分红超过12万,该股东需到税务机关办理个人申报综上所述,分红个税计算为:分红额*20%企业发放分红时需代扣个税股东个人收到后还需自行到税务局申报,(如果满额代税后可不再缴税,只需申报情况即可)
七、年底分红怎么扣税
如果单位明确在次年所领的奖金是年终奖,那么就属于当年的年所得,反之则纳入第二年的个人收入中。
按照年终奖缴税规定,个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的。
计算公式为:应缴纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金X适用税率—速算扣除数,个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。
如一个人的年终奖金为13200元,当月工资为1000元,则应纳税额为:13200X)0%-25=1295元;
当月工资、薪金所得应纳个人所得税税额=(1000-900)X5%-0=5元;
当月合计应缴纳个人所得税税额=1295+5=1300元。
企业年终奖避税主要有两种手段,由于税法没有明令禁止,因此也算不上违法。
第一种常见的手段是将年终奖金分三次发放,作为后三个月的月奖金。
通常来说,业绩考核的企业经过前三季度基本可以确定年终奖金额,企业高管的年终分红在11月份同样能够“大差不差”计算出来,因此大都将奖金分发在11月、12月和次年1月。
同样以月薪1万元、年终奖12万元为例,分摊到后三个月就是每月发放奖金40000元,那么当月发放奖金所得应并入当月工资计征税款。
其全年应负担的个人所得税可少缴数千元。
而第二种手段也常见,就是发放有价证券、礼品、购物券等。
例如在一些股份制企业里,公司在年终会给表现出色的员工配发股份,参与公司分红。
按照税法,利息、股息、红利所得适用20%的比例税率,即使缴税,也比十多万元年终奖适用的30%—45%的比例税率低很多。
不过税务官员表示,单位发放的有价证券、礼品,最好根据市场价来折算纳入个人收入缴纳个税,否则在日后查账时一旦发现就要补缴税款并加以处罚。
八、股东分红如何缴税?
问题一,并未明确必须代扣代缴,问题二,需要向公司提供完税证明,问题三,公司需要成担责任。
曾遇到过,公司向个人股东分红,必须要公司在主管税局代扣代缴,税局出了证明然后银行才会帮公司支付款到个人的。
银行很尽职!!
参考文档
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