咨询公司和证券公司哪个好~证券公司与会计师事务所哪个好

一、我就要毕业找工作了，想在证券公司和房产公司选择一个，可难以选择，

这要看你学什么专业，经济类专业进银行最好，证券进去了就是拉客户，没什么技术含量，如果是其他专业，房地产当然最好，但也要挑个好岗，但不要售楼就行，那个学历要求低，进去了真是浪费了。
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我去年也这么过来的，现在在基金工作。
有啥不懂的可以追问。
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二、投资咨询公司与证券公司区别?

简单，两者有区别，投资咨询公司：提供有价值的交易信息，国内大部分投资咨询公司，是以私募/外汇/黄金为主，实际上还不具备严重意义上的投资咨询公司，此由目前国内的金融市场发展现状决定证券公司提供居间介绍业务，以收取手续费为主要收入来源，以后会向专业理财公司方向发展

三、证券公司哪个好些？

海通，中信，国泰君安，申银万国，广发，国信，招商，光大。
都是大券商。
中金。

四、基金公司好还是证券公司好还是投资公司好

论发展肯定是证券公司，投资公司不知道你是说投行还是民营的投资公司。
基金公司和证券公司比较好，有发展前途，而且证券业在我国也就20年的历史，基金公司就更短了。

五、基金公司与证券公司哪个好?

肯定证券公司好，中间商，赔不了.不过基金公司刺激

六、证券公司与会计师事务所哪个好

四大的待遇从市场薪资来说是比较高的，相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。
本科生6800，研究生7100，新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。
薪酬福利方面。
加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。
由于这个行业是女性化的行业，因此在员工福利方面，四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展，像德勤都有提升女性员工的计划和名额。
特别值得一提的是，对于新入职的同学，公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。
第一位主要负责帮助你业务方面的提升。
另一位是较早一到两年入职的同事，在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。
以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。
高级审计师：第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金；
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
经理、高级经理：第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。
每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
合伙人：做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。
Partner(合伙人)赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利。
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