公司上市要哪些员工买股票.公司上市什么样的员工可以有原始股

一、本公司的员工购买将要上市公司的股票应该注意什么？

1、如果该公司确实已经进入上市流程，认购原始股当然比较划算。
但是，关键是判断上市的可靠性。
一般经验是：是不是已经有财务顾问、是不是做了正式审计、法律意见书谁来做，承销商是谁等等。
有了这其中的3项以上才能说明已经进入的上市流程；
2、公司的认购价格和未来上市的发行价格需要从审计报告中的有关数据计算出来。
原则上内部认购价应该是发行价的某个折扣，比如5折。
假定承销商估算的发行价是10元，内部认购按照5折的话就是5元；
3、股票能否升值这事公司业绩和市场决定，有很多不确定因素；
4、原始股进入二级市场流通、套现是有时间期限的，也就是锁股期（禁售期），一般为1-3年，不同国家、不同交易所、不同板块，规定也不同；
5、如果上市不成功，一般是不退的（因为已经是股东了）。
但是，也可以要求控股股东或大股东在未达成上市时回购股份；
6、分红要根据公司年度业绩，并由董事会决定分与不分，或分多少；
如果分的话，根据持有股份数量计算。

二、一家公司上市了，那它本单位内部的员工能不能购买本单位的股票或者炒股？

本单位内部的员工能购买本单位的股票或者炒股 但管理层有规定

三、公司上市什么样的员工可以有原始股

这个问题不同的公司有不同的规定，决定权在公司的控股股东手里，不过一般分给员工股权，都是为了公司发展，公司高级管理人员，对公司有突出贡献的员工得到股权的可能性比较大。

四、上市公司员工购买自己公司的股票

不知道你公司有没有上市如果是正准备上市你要买原始股的话这个要和你公司法人代表商谈签好合同需当地公证处公正等各项程序和上市落实了你就是股东了，如果你公司已经上市你要买流通股的话你就要小心了这是法律不允许的，如果被抓到的话是要回缴和罚款的甚至还要坐牢。

五、关于公司发行员工股的问题

六、公司上市什么样的员工可以有原始股

这个问题不同的公司有不同的规定，决定权在公司的控股股东手里，不过一般分给员工股权，都是为了公司发展，公司高级管理人员，对公司有突出贡献的员工得到股权的可能性比较大。

七、一个公司准备上市,员工可以买原始股,这股有没有规定什么时侯才能卖出的呀

不是，员工的原始股出售的话一般需要至少12个月，最多三年到更久不等。
员工在购买原始股的时候，都会有限定性条件，才能参加购买的。
以上

八、公司要上市，员工买原始股好吗？

1、如果该公司确实已经进入上市流程，认购原始股当然比较划算。
但是，关键是判断上市的可靠性。
一般经验是：是不是已经有财务顾问、是不是做了正式审计、法律意见书谁来做，承销商是谁等等。
有了这其中的3项以上才能说明已经进入的上市流程；
2、公司的认购价格和未来上市的发行价格需要从审计报告中的有关数据计算出来。
原则上内部认购价应该是发行价的某个折扣，比如5折。
假定承销商估算的发行价是10元，内部认购按照5折的话就是5元；
3、股票能否升值这事公司业绩和市场决定，有很多不确定因素；
4、原始股进入二级市场流通、套现是有时间期限的，也就是锁股期（禁售期），一般为1-3年，不同国家、不同交易所、不同板块，规定也不同；
5、如果上市不成功，一般是不退的（因为已经是股东了）。
但是，也可以要求控股股东或大股东在未达成上市时回购股份；
6、分红要根据公司年度业绩，并由董事会决定分与不分，或分多少；
如果分的话，根据持有股份数量计算。

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