上市公司6000工资五险一金交多少.2022年6000元工资交多少社保费用

一、到手工资6000加上公司五险一金合计多少

没法帮你倒推计算的，因为住房公积金的缴费比例是由用人单位在5%到12%的范围内自己决定的。
另外职工社保缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定的。
与当年度的月工资没有任何关系。

二、2022年6000元工资交多少社保费用

五险一金应该是交1080元

三、上市公司一般给交几险

肯定是叫五险的 现在很多普通私企都是五险了而且五险跟三险就差不到100块钱不至于啊现在最低基数五险全额要交980+一般公司给出70%   30%从工资刘扣除

四、公司交五金是安装什么标准交的？ 我的工资每个月平均6000，应该交多少？

按基本工资交

五、6000工资要交多少税

如果工资已经扣除五险一金后6000元6000-3500=2500<；
45002500*10%-105=145元应交税金是145元

六、2022上海税前工资6000，税后到手多少

超过五千元的部分要交税，你需要交一千元的那部分，总共三十

七、石家庄工资税前6000，五险一金一般个人缴纳多少钱

加2174919930帮你免费算。

八、在上海工资6000.交五险一金500.单位给交多少

大概2500元，你个人肯定不止500元，你个人加公积金我估计1000元

九、太平洋保险工作6000元工资，该缴个人所得税多少?

展开全部工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。
不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”：1、养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；
2、 医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
3、失业保险：单位每个月为你缴纳2%，你自己缴纳1%；
4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不要缴；
5、 生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%，你自己一分钱也不要缴；
6、 住房公积金：单位每个月为你缴纳8%，你自己缴纳8%（以上为国家统一标准，各地区根据实际适当调整）你自己每个月为你缴纳的“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块2022年9月1日起调整后的7级超额累进税率：全月应纳税所得额                    税率  速算扣除数(元) 不超过1500元                           3%          0 超过1500元至4500元              10%       105 超过4500元至9000元              20%        555 超过9000元至35000元            25%      1005 超过35000元至55000元          30%      2755 超过55000元至80000元          35%      5505超过80000以上部分                45%      13505月工资6000元，按照上面的固定计算，你自己每个月为你缴纳的“五险一金”为：6000×19%+10=1150元，减除个人所得税起征点3500元，最后剩余：6000-1150-3500=1350元（不超过1500元），应扣个人所得税：1350×3%=40.50元

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