上市公司熵指数如何计算--熵的公式怎么计算

一、熵的公式怎么计算

H2(x)= -P(x1)*Log2(p1)-P(x2)*Log(p2).-P(xn)*Log2(Pn)  H2(x)= -P(白/白)*Log2(白/白)-P(黑  =-0.9*Log2(0.49)-0.1*Log2(0.21)-0.2*Log2(0.21)-0.8*Log2(0.09)  =0.926 + 0.225 + 0.45 + 2.779  =4.38

二、20分 上市公司 每股自由现金流 的计算方法 （有满意答案在加分吧）

自由现金流=税后营业利润-净投资-营运资本净投资=新投资（当年对土地厂房设备等固定资产的投入）-折旧费用营运资本=应收帐款+存货-应付账款每股自由现金流=自由现金流/流通股股数自由现金流表示企业在每年获得的净收益中扣除将要用于企业的运营的部分，而可以自由支配的现金。
这些现金可用于投资并购新的业务，发放股息，回购股票等等，而一个企业的内在价值的增长就是看企业对于自由现金流的运用是否能够带给投资人高于加权平均资本成本的收益。
加权平均资本成本就是投资的成本或预期收益率，即你根据无风险收益率（国家债券），股票风险溢价（高于国家债券收益率的差额）等估算的贴现率。
经营现金流是企业净收益中要用于维持企业正常运营的那部分现金。
比如一个企业要正常运转要100万，你当年的净收益是200万，其中100万是经营现金流，其余的100万就是你的自由现金流，你明年的收益是否能超过今年取决于你对自由现金流的运用，你对自由现金流的运用至少要超过投资国家债券这样的无风险投资收益率比如5%，不能做到，那么你应该回购股票提高每股收益从而提高股价或干脆以股息的形式发放那个100万给你的股东。
最后计算今年自由现金流是没有什么意义的，你必须估算未来的自由现金流，在计算了未来现金流之后要进行贴现。
得出你公司总的价值，然后再计算普通股的价值。
过程是1。
预期的自由现金流=预期税后营业利润-净投资-营运资本      2.公司价值=自由现金流的贴现值+残余价值的贴现值+超额有价证券      3.普通股总价值=公司价值-优先求偿权（优先股.长期债券，其他高级权益）      4.普通股每股价值=普通股总价值/普通股流通股股数残余价值=超额收益期结束时的税后营业利润/加权平均资本成本贴现率(加权平均资本成本）=估算的是长期债券、优先股和普通股的预期收益率*长期债券、优先股和普通股各自市价的资本比例。
同时要考虑期权，公司β系数，超额收益期，增长率，市场风险等因素。

三、2009年上市公司β系数求大神帮助

β系数法主要用于估算被评估企业（或被评估企业所在行业）的风险报酬率。
其基本思路是，被评估企业（或行业）风险报酬率是社会平均风险报酬率与被评估企业（或被评估企业所在行业）风险和社会平均风险的相关系数（β系数）的乘积。
 β系数法估算风险报酬率的步骤为： （1）将社会平均收益率扣除无风险报酬率，求出社会平均风险报酬率；
 （2）将企业（或企业所在行业）的风险与充分风险分散的市场投资组合的风险水平进行比较及其测算，求出企业所在行业的口系数；
 （3）用市场平均风险报酬率乘以企业（或企业所在行业）的口系数，便可得到被评估企业（或企业所在行业）的风险报酬率。

四、PMI怎么计算

前面那个是指在深市上市交易的企业债指数，代表的是深市企业债的总体变化情况，后面那个是沪市

五、PMI怎么计算

PMI指数计算公式如下：PMI=订单×30%+生产×25%+雇员×20%+配送×15%+存货×10% 采购经理人指数是以百分比来表示，常以50%作为经济强弱的分界点：即当指数高于50%时，被解释为经济扩张的讯号。
当指数低于50%，尤其是非常接近40%时，则有经济萧条的忧虑。
它是领先指标中一项非常重要的附属指针。
除了对整体指数的关注外，采购经理人指数中的支付物价指数及收取物价指数也被视为物价指标的一种，而其中的就业指数更常被用来预测失业率及非农业就业人口的表现。

六、派许加权股价指数计算的计算方法，给个最详细最简单的方法！最好用最容易理解的事例做回答！！谢谢！！

假设下哈，某股票的市值占市场总市值的百分之五十，那么它涨跌百分之十的话，对指数的影响就是10％×50％=5％，这就是加权平均股价指数的计算方法。

七、薪酬指数怎么算

体现员工价值原则　　现代的人力资源管理必须解决企业的三大基本矛盾，即人力资源管理与企业发展战略之间的矛盾，企业发展与员工发展之间的矛盾和员工创造与员工待遇之间的矛盾。
因此，企业在设计薪酬时，必须要能充分体现员工的价值，要使员工的发展与企业的发展充分协调起来，保持员工创造与员工待遇(价值创造与价值分配)之间短期和长期的平衡。

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