一、公司发布虚假信息怎么处理
《劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第二十八条 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。
劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
根据法律规定,你可以提起劳动仲裁,要求确定劳动合同无效,并要求单位支付劳动报酬。
二、上市公司提供虚假财务信息构成犯罪吗?求解答
依法负有信息披露义务的公司、企业向股东和社会公众提供虚假的或者隐瞒重要事实的财务会计报告,或者对依法应当披露的其他重要信息不按照规定披露,严重损害股东或者其他人利益,或者有其他严重情节的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金
三、上市公司披露造假数据怎么办
如果已经披露了,一般要看他的财务状况,如果非常不好甚至对投资者有可能早成比较的风险,先会对全年的财务进行核查,有可能要停盘,最后加个ST或者ST*帽子(随时有退市风险)。
四、关于拟上市公司收购其它公司的问题。
A公司在上市前通过这种手段,隐藏了A公司的真实资产经营状况,隐瞒了应披露而未披露的真实情况。
对于A公司而言,无非是要通过上市募集到的资金,在上市后通过收购B公司将这些从股民手里融到的钱支付给所谓他人名义的人。
这样就相当于洗钱。
至于操控股价,可能会涉及,具体不好说。
五、有限公司股东为虚假的,如何处理?
你和挂名股东之间没有严密的合同文书也只能自认倒霉了,工商部门要求撤消你公司也是合理的,因你的行为属于利用虚假信息骗取营业执照。
六、拟上市公司虚假出资一般应该怎么解决?最后有案例。
典型案例 投机不成蚀把米 虚假出资遭刑罚 甲公司是香港某电子集团下属两家子公司——乙(香港)有限公司、丙(广州)电子有限公司在某省某市某空调器有限公司的基础上于1999年12月16日合资重组成立的空调企业,注册资本6800万元。
其中,某市某空调器有限公司出资1298.8万元,占注册资本的19.l%;
某市丁有限公司出资741.2万元,占10.9%;
丙 (广州)电子有限公司出资人民币3060万元,占45%;
乙(香港) 有限公司出资等值人民币1700万元的外汇,占25%。
甲公司的最大股东当属香港某电子集团旗下的乙(香港)有限公司和丙(广州)电子有限公司,合计持股高达70%。
但这两家公司以1059万元应收票据出资,涉嫌虚假出资。
从某市工商局查询的某会计师事务所有限公司于2001年3月23日对广东甲公司所作的验资报告显示:甲公司的注册资本为6800万元。
截至2001年2月28日,甲公司已收到其股东投入的资本6800万元中,由乙 (香港)有限公司和丙(广州)电子有限公司投入的资本中有1059万元是应收票据。
该案经检察院起诉,法院认定乙(香港)公司和丙(广州)公司的行为已经构成了虚假出资、抽逃出资罪,依法判处乙公司和丙公司罚金各25万元人民币,对两公司直接负责的主管人员和其他直接责任人员分别判处3年有期徒刑。
七、有限公司股东为虚假的,如何处理?
八、大股东发布虚假消息 套现减持不违法吗?
大股东发布虚假消息,套现减持违法。
上市公司的大股东将持有股票卖出,获取现金,就是减持套现。
减持:减少持股,是股市与期货市场专用术语。
非流通股可以流通后,他们就会抛出来套现,叫减持。
特指上市公司主要流通股股东符合《上市公司解除限售存量股份转让指导意见》的股票卖出行为,并及时做出信息披露。
普通投资者不适用。
套现:套取现金,在这里指将股票卖出,获取现金资产
参考文档
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