上市公司三角轮胎业绩如何、威海三角轮胎厂怎么样！

一、威海三角轮胎厂怎么样？工资怎么样？进厂什么要求？具体说明？

三角领导拿的工资高，做普通职工的靠记件，那要看你能不能吃苦，工资倒贴到4000都有，厂子规矩很多，另外还要和领导处理好关系，偶尔还的给领导上供.总的来说你想有作为，最好别来，怕吃苦也最好别来.想进这公司，随时都可以来，公司每天招的人没走的多.

二、上市公司业绩怎么看 如何判断上市公司业绩的好坏

上市公司公司质地的好坏主要从三个层面进行分析：盈利能力、盈利质量及偿债能力，在爱股说数据分析平台评判公司质地的好坏就是按照这三个层面进行甄别，同时辅以运营能力及管控能力进行综合评价。
公司质地的好坏分为三个层级：公司质地较好、公司质地较差及公司质地一般，它们之间的逻辑关系如下：公司质地定义表在这里，公司盈利能力、盈利质量及偿债能力通过相互组合，构成了评价上市公司公司质地的逻辑关系，例如公司质地较好的定义，必须是盈利能力强或者较强、且盈利质量好或者较好、且财务状况稳健才可称之为公司质地较好；
而公司质地较差，必须是盈利能力弱或者较弱、且盈利质量差或者较差、且财务风险高或者较高才可称之为公司质地较差；
而除公司质地较好及公司质地较差以外的上市公司股票统统划归为公司质地一般。
投资者可能会问：如何获知上述公司质地的相关评价？大家可以到爱股说网站公司简报首栏处，找到盈利能力、盈利质量及财务风险等评价标签，或是通过一键诊股获得。
当然投资者可以按照这些标签结合依据上述公司质地定义表得出结论，如果用户对这些评价标签有疑虑，还可以点击评价标签弹出指标数据图所展现的可视化数据。
而如果想进一步了解这些指标发生变动的背后原因，则应该选择盈富分析功能对各指标层级变动的逻辑内在因素进行研究。
==数据摘自爱股说

三、威海三角轮胎厂怎么样！

额...  这么嘛  就不一定了  一般  女生 能干的少   或者  你能分配 办公室  就好了   我是三角   里面 主要分  硫化合成型 2个大部分  就生产车间而言   硫化  主要  是开机器 女生 也能干  就是 太热了  这不是流水线  是一小部分一小部分的   成型  你可以干  裁断 层布  也行  还有 什么钢圈的   这工资 最低的 1500  1600   最高的就不一定了   有的一个月能拿 8000  9000 的（这是我听说的据说是子午车间的）    反正这个月 25号我们斜交 最高的是成型乙班的一个主手 扣完5险1金发了4000多   我是裁断的  这个发了1800多一点  这 说实话 就是累  来10个能留下 3  4人就是 多的时候了     只是 越累工资越高  我的活轻快  你该不该来那得问你自己  这是3班倒  节假日  都不休  除非压产的时间能休.觉得自己能吃苦的话就来 不能得话  就被来.回答完毕.

四、威海三角轮胎公司怎么样

应该不错吧 国产轮胎的大企业 做轮胎的那个橡胶味不大的 看你在那个车间呗 要是在硫化车间的话 你最好结婚生子自后在去 因为橡胶受热产生的气体有毒 对人体生理有危害

五、三角轮胎有限公司怎么样，三角轮胎有限公司好不好

国企就那样

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