老板公开承诺赠送股票不兑现怎么办：老板答应的事没兑现可以继续跟着干吗

一、老板当初的那些承诺，现在都不兑现怎么办

这主要看老板的人品了，还有就是现在公司的效益怎么样？老板是不是有钱了？公司生意不好兑现承诺也不大可能，老板有钱了不兑现，要看老板是当面对你承诺的还是跟所有人在一起开会时承诺的？当面承诺没兑现那你赶紧走人，不值得为这种人卖力，如果大众下说的话就只能是激励的话吧。
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二、大股东承诺增持股票如果不能兑现是否构成违规

这个不违规的，承诺的事情可以反悔的。
比如父亲说把房子送给孩子，过几天反悔了，就可以不送的。
不是法律规定一定要做的。
增持无非是稳定股民的信心，现在股市跌了，增持也没有什么用的。
所以它就不增持了。

三、老板承诺给予股份，请问需要那些措施才能受法律保护呢？

实践中，很多这种情况会产生争议，至少要有书面协议约束，以防到时对方反悔。
具体还要具体分析。
其实股份的问题，要视情况而定，通常而言，既想拥有股份，就应成为股东，享有股东权利，这时就需要通过股权转让或者公司增资等方式进行，如果老板代表的是其个人意见，是将其股份一部分给你，则需通过股权转让方式处理，如果老板想让你享有真正的股东身份且想代表公司的意见，则需按公司章程等规定执行。
涉及很多问题，因案情提供的信息太少，在此是无法准确回答的。

四、公司老总口头承诺不兑现！请高人指教。

上保险倒还好办，企业必须为员工缴纳社会保险，这是劳动合同法的明文规定，但5%的年终分红只是口头承诺，就比较麻烦了，你得找仲裁或法院可采信的证据，比如电话录音等。
既然你能给公司创造这么大的利润，建议你还是好好跟老总谈一下，否则就以未缴纳社会保险为由辞职，并提起仲裁要求企业支付经济补偿金、双倍工资等。
相信如果你是公司必不可少的人才，老总会考虑兑现承诺的，除非他还能找到替代你的人。

五、老板承诺不对现，咋办呢？

你要主动去问他，如果他不同意，那就是他觉的你能力不够，你就可以闪人了，如果他不同意你闪人那就是他认可你的能力，必须兑现当时的承诺

六、公司老总口头承诺不兑现！请高人指教。

这个不违规的，承诺的事情可以反悔的。
比如父亲说把房子送给孩子，过几天反悔了，就可以不送的。
不是法律规定一定要做的。
增持无非是稳定股民的信心，现在股市跌了，增持也没有什么用的。
所以它就不增持了。

七、老板承诺不兑现，没有发展，没工作的动力

看你与老板的关系如何，较好的话就与他沟通一下，如果他的想法与你个人的想法不一致，那你自己就考虑该怎么做了。
总之，不要违背个人的真实想法，因为是你在做工作，不是老板。

八、老板答应的事没兑现可以继续跟着干吗

展开全部老板不守信用你还跟着他

九、老板当初的那些承诺，现在都不兑现怎么办

这主要看老板的人品了，还有就是现在公司的效益怎么样？老板是不是有钱了？公司生意不好兑现承诺也不大可能，老板有钱了不兑现，要看老板是当面对你承诺的还是跟所有人在一起开会时承诺的？当面承诺没兑现那你赶紧走人，不值得为这种人卖力，如果大众下说的话就只能是激励的话吧。
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