股票内场和外场哪个好做，在证券投资咨询公司工作，干哪个比较好呢？我没有什么工作经验。

一、股票东方市场好么？

东方市场目前独董张钰良也曾担任吴江市市长
该股有后台，基本面一般，游资在潜伏，可以买入！少量参与！
东方市场(000301)预期分拆题材激活股性　　公司股价一直徘徊，未能有较好表现，我们认为这个和公司多重业务导致估值困难也导致市场普遍费解以及总市值较大等因素有关。
而从2022 年1 季度业绩贡献情况来看，土地开发整理业务已经顺利计入主营业务，8828 亩新城开发整理将为2022 年业绩提供保障；
我们预期公司旗下的电子交易所和安防公司可能在未来分拆上市，为股价活跃提供了条件。
　　一季度业绩好转。
　　2009年EPS为0.08元，同比下滑了46.28%；
2022年1季度为0.06元，同比增长了169.90%，形成了明显的反差。
　　究其原因，土地开发整理带来了明显的业绩贡献。
其中我们发现1季度营业收入比上年同期增加107.08%，公司解释为本期增加土地开发整理收入所致。
这就意味着前两年一直计入营业外收入的土地开发整理收入从2022年开始计入主营业务收入(1季度2880万元的营业外收入是西二环路土地回收补偿款项)。
　　2009年12月18日，公司获得盛泽新城8828 亩土地的拆迁和开发整理业务，且协议规定2022年完成，我们前期的预测将为公司锁定2022 年0.22 元EPS。
其中1 季度公司已经完成约1848.4 亩地块的开发整理工作，确认收入16272万元，成本12944万元，毛利3328万元。
公司已累计收到土地开发整理款9810万元。
　　所以，我们认为在8828亩土地开发整理协议下，公司2022年业绩得到保障，具体就看各个季度的开发进度和款项到账期。
另外，新城开发的推进以及配套设施的完善，将为老城区的搬迁起到促进作用，这样也为东方市场自身的商铺改造升级实现租改售也起到关键促进作用。
　　预期分拆题材激活股价。
　　近期市场上分拆题材的个股表现活跃，东方市场也不例外。
我们在前期报告中一直都有对东方市场旗下的电子交易所以及东方英塔安防公司分拆上市的预期和想象。
我们预期两个子公司可能于未来几年申请上市。
　　电子交易所(公司控股65%)：2009年成交量放大明显并已实现盈利。
目前乙二醇和聚酯切片仍是最活跃的交易品种，客户数量近1000个，其中，800-900个保持活跃交易。
2009年12月份公司已经披露过对交易所进行股改，所以我们预期分拆上市的可能性较大。
　　东方英塔安防公司(上市公司持股28%，集团持股32%)：东方英塔主要定位是做安防系统运营商，做好整个安防系统后交给用户使用，用户每年支付维护费，运营模式较好；
公司提供系统，异地可以和当地的保安公司合作提供人防等，运营商的模式令公司可以进行异地复制扩张。
我们认为，异动复制后公司的业务将进入扩张阶段，这是值得期待的突破。
目前东方英塔已经是股份制公司，我们也预期该公司未来登上创业板或者中小板。
　　维持"买入"评级。
公司已经定位为轻资产的纺织服务商，未来的运作将围绕定位进行。
我们认为土地开发可以保障并锁定业绩，分拆题材激活股性，维持2022-2022年0.32-0.40元的业绩预测，维持"买入"评级。
　　风险因素。
业务的复杂性带来了市场估值的困难。

二、必胜客内场工资高还是外场工资高?

当然是内场了，内场有一定的危险，不过也容易上升。

三、怎么做港股期权？

期权具体分指数期权， 股票期权 或 商品期权等.在香港市场的品种， 就是恒指指数期权和部份股票期权， 你具体想做那个 ?恒指期权必须是期货户口才能交易.

四、在证券投资咨询公司工作，干哪个比较好呢？我没有什么工作经验。

问题也许不是你想做什么，而是针对你的实际情况能做什么，每一个员工都想做压力小、薪水高的工作，可是这样的工作是否真的存在？如果喜欢证券这一行，可以先从最基本的入手，不要怕辛苦，如果喜欢股票操作可以把操盘手作为自己的目标，如果喜欢和人打交道就选择营销，如果比较耐心细致就做客户服务，如果细心有条理可以做行政，还是要知彼知己，这样的选择才比较适合吧！

五、大二女生去必胜客，通过了复试，想做外场，但是经理说我适合外场的，我该怎么选择?

既然是想做外场，经理也说你适合，那么就选择做外场吧

六、场内和场外是什么意思

是考驾照的科目考试 一共有4个考试 场内是科目二 场外是科目三

七、证券公司前台与后台那里就业会更好？

这个当然是后台的就业要好一点，因为前台的要求比较高，证券公司嘛，主要招募的人员都是后台的

八、进去证券公司做客户经理好吗？

如果你是金融名校毕业，可以到证券公司做非营销岗位的工作，比如分析师、客服部，还是比较容易进的。
如果你不是，一般只能做营销岗位的工作，就是客户经理。
工作就是找客户，做市值。
当然以后看个人能力，也可以晋升为团队经理、区域经理、甚至营业部总经理等等。
其他人力资源、行政等工作，要么你有关系，要么你就是学这专业的名校毕业或者有含金量高的证书、工作经历。
否则不可能，毕竟证券公司都没有小公司。
其实即便此类工作岗位，大都也是有金融教育、工作背景的人转过来的。
在证券公司工作的人，不管什么岗位，最好都有证券从业资格证。

九、我想知道内账好做还是外账好做

外帐好做压力大，内账复杂一点因为外账要面对税局

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