股票入门知识讲座侃侃选只好股需要满意四个标准

发布时间：2021-01-31 09:00:00 浏览：489次收藏：18次评论：5条

一只好的股票需要满意下面四个标准：好的行业、好的管理层、好的产品、好的机制。

　　根据笔者对投资理论的研究以及多年实战经验的总结，做好价值投资并不难，只要坚持买入四好股票，就有望获得相对良好的投资回报。

　　那么，何谓四好股票呢?就是一只股票需要满意下面四个标准：好的行业、好的管理层、好的产品、好的机制，假如一家企业可以满意上述四点，本人就称其为一只好票，并且相信从长期来看将有不错的回报。

　　首先好的行业非常重要，所谓"男怕入错行"，在好的行业中才更轻易创造、实现价值。行业增速要快，企业价值的增长往往需要建立在行业的高增长基础之上，历史上像万宝路香烟这种在低增速行业中实现长期增长的公司并不多

接下来由股票入门知识讲座来研究选只好股需要满意四个标准，坚信朋友念完一瞬间如释重负。

选只好股需要满意四个标准：

见。同时行业的商业模式要好，比如，寿险与航空就显著不同，全世界航空公司破产的案例非常多，但寿险就较少，不同行业的经营模式与不确定性明显不同，企业创造价值会有较大区别，巴菲特就喜欢保险而讨厌航空。还有一点，企业价值增长后对现金的需求也很重要，如有些企业虽然可以赚到大量盈利，但是新的盈利增长却需要大量的资本投入。在这个方面股票入门知识讲座侃侃选只好股需要满意四个标准，品牌白酒的特性就完全不同，不同配方和产品保护了

企业，竞争是有序的，而新增产能对资金消耗相对不大，这就是为何品牌白酒一直是股市估值高端的重要原因。

　　好的管理层和好的机制同等重要。即便是好的行业，但是没有好的管理层依然难以创造价值，比如景点类公司，拥有无法比拟的自然资源垄断以及客的快速增长，但是管理层的绩效与机制缺乏，鲜见有优质回报的公司。另外，机制也同等重要，看看多数国有企业的经营成果与改制后的对比，大家就都心中有数了。从这点上看，资本市场应该用宽容的心态去看待管理层激励，有激励要比没有激励对企业的长期发展强很多。

　　要拥有好的产品的道理很简单，生产微软产品和生产一般纺织品，面对的行业竞争显然不同。有壁垒的产品可以使企业从价格战、服务战、广告战等激烈的竞争中隔离出来，企业更轻易创造盈利回报股东。动力组合基金近期正是根据上述四个原因进行了价值投资，回避了题材股和"差"的公司。

　　除了个股选择，对于管理的资产额较大的朋友，可能需要在中观层面考虑行业和板块配置。这里我和大家谈谈对行业配置的感受。其实做行业配置并不难，主要依据就是"低估"，哪个行业在整个市场中估值明显偏低，加大行业配置一般都可以在中期获得较好回报。

　　低估有两种，一是从目前的行业运行状况和企业盈利状况分析，该行业整体估值偏低。如2007年初的煤炭行业，是全市场公认的估值洼地，但是很多人以不是热点，或者未来价格趋势不清楚为由，不肯买入股性呆板的煤炭股。可是到了二季度，煤炭股不仅全线上升，而且未来行业景气度越来越乐观，成为众多机构追捧的对象。而目前钢铁行业好像与当时的煤炭行业颇有相似之处。

　　第二种低估就需要更强的研究支持了，因为这种低估不是简单地看估值的高低，而是着眼于未来的发展。　　应该说彼得?林奇正是在把握行业轮动方面有着超人的认知能力，才能举重若轻般把规模极度庞大的麦哲伦基金管好，并取得惊人业绩。

价值投资有着各种各样的细分操作逻辑，不论是完全的自下而上还是从中观的行业轮动配置，各有由劣，但是可以说最终条条大路都可通罗马。不过，对于上述策略都不认识的人而言，最佳的价值投资策略是长期持有同基金，也可到达罗马。

如果看完上文，想必大伙儿应该知晓选只好股需要满意四个标准了吧！股票入门知识讲座已经在上文为大家进行了介绍，相信各位在看完之后一定能够明白哦。

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